掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

株式会社ダイセキ

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【キャリア面談/応募意思不問】機械設計を極めたい方へ!~ミスミGの設計会社/社員95%がエンジニア~

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【キャリア面談/応募意思不問】機械設計を極めたい方へ!~ミスミGの設計会社/社員95%がエンジニア~

■当求人について:
応募意思不問で、ざっくり話を聞いてみる、電話で10分だけ話してみる、等気軽にご参加いただける面談のご案内です。電話でもオンラインでもご希望に合わせます。

■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・ミスミの設計会社である当社で、受託設計開発業務に取り組んでいただきます。
・設備設計51%(自動車・半導体・物流等の産業における、ロボット活用も含めたFA自動機など)、製品設計/49%(自動車・医療・生活用品など)です。
・使用ツール:iCAD/SX(3D/2D)、Solidworks、CATIA V5など
※名古屋オフィスは50代5名、40代3名、30代7名、20代5名と幅広い社員が在籍しております。当社は業界屈指の160名規模(社員数の95%が設計職)のプロ集団ですので、高いスキルを身に着けられます!
※経営陣もエンジニア出身のため、エンジニアファーストです。

■当ポジションの魅力:
・「とにかく機械設計を極められる!」:
設計工程上の上流から下流まで受注しており、構想設計から製作まで多様な業務を通して技術力を高めていくことができます。希望が無ければマネジメントはお任せしないため、設計に集中することも可能です。実際、ご入社頂いた方で一番多い声が「機械設計の専門、機械設計を極められると感じた」です。
・離職率5.7%、平均有休取得数13.3日、年休120日、土日祝休みで、長期的に働きやすい環境です。家が遠い方でリモートと出社を混ぜている社員もおりますし、時差出勤が可能なので、子供の送り迎えに合わせた出勤や通勤ラッシュを避けて出社することが可能です!

■当社の特徴:
・創業40年超/ミスミグループ(東証プライム上場)の機械設計会社として、名立たる大手企業のお客様に信頼を頂き、年間120社以上にお取引頂いております。
・2014年データと比較して売上約2.0倍、利益約5.9倍。コロナ禍でも増益増収を実現しています。
・請負比率(約8割)…当社では、派遣は顧客満足度向上や請負案件獲得に向けた一つの手法と考えております。「必要時に派遣に入る」という考え方のため、派遣待機期間という概念や待遇が変動するといったことは発生しません。希望に沿わない派遣も致しません。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~応募意思不問/気軽にお電話にて話を聞いてみませんか?~
■必須条件:
・機械設計の実務経験があられる方

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋事業所
住所:愛知県名古屋市中区栄2丁目3番地6号 NBF名古屋広小路ビル 7F
勤務地最寄駅:地下鉄東山線/伏見駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
伏見駅から徒歩3分
【変更の範囲:会社の定める事業所(愛知県内)】

<転勤>

将来的にも、本人の意思に反する転勤はありません。
※家庭の事情で異動希望などがあれば、沿うことは可能です!

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~450,000円

<月給>
240,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年功序列ではないので、努力と実績を評価します。30代リーダーで年収750万円の社員もおります!
※機械設計技術者などの資格を取得すれば、奨励金あり



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:勤務地より半径2km以内に居住の場合に支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:■再雇用制度があります

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
ご経験に合わせた研修を行います。CADは様々な種類があるので、実務の必要に応じて覚えていただきます。また、自由参加型の社内勉強会では、社員同士スキル・ノウハウを高め合っています。

<その他補足>
■健康保険、厚生年金、厚生年金基金(総合型)、雇用保険、労災保険、退職金共済(中小企業退職金共済事業)、団体生命保険、グループ傷害保険等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■土曜日、日曜日、祝日 ※詳細は当社カレンダーによる
■夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇・慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業概要:ミスミグループの機械設計会社
【設備設計】マテハン(物流)・食品・二次電池産業など成長市場をはじめとする、ロボット活用も含めたFA設備の設計。自動化設備/ラインを製作まで一括で請負

所在地

〒651-0083
兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14 神戸商工貿易センタービル16F

設立
1978年4月
従業員数
163名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011611512

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