ロジスティードソリューションズ株式会社

【リモート６割】倉庫管理システム開発・保守 ◆日立製作所等の大手案件/物流IT国内No.１/自社開発

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～リモート6割/上流工程に携われる/ロジスティクス業界におけるリーディング企業/10期連続過去最高損益/設立50年を超える/最先端技術の実用化を進める/620社以上の物流センターシステム開発・導入実績/平均残業14.4H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)～

■業務概要：※変更の範囲：会社の定める業務
主に外販ユーザ様の物流システム開発となります。
日立製作所等の日立グループ全体で入っている案件も、物流領域のシステムに関しては、当社が中心となり、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・稼働時の支援を行っております。

■入社後お任せしたい業務：
（1）当社パッケージONEsLOGI/WMS(倉庫管理システム)の開発・保守
お客様の課題をヒアリングし、ソフトウェアや機器導入等、物流改善に向けての提案から導入までを実施します。
（2）既存のお客様のプロジェクトにて、PLまたは先輩SEの指導のもとで、プログラム開発を担当いただき、弊社システムの理解を深めていただきます。
※ご経験に応じて業務をお任せします。

■お客様・手掛ける開発プロジェクトの例：
（1）生活に身近な大手企業がクライアントです。本求人の組織では、特に化学メーカー様の案件も多く手掛けています。
（2）倉庫管理システム導入
ハンディターミナル、タブレット等の機器を使用した倉庫業務の作業効率化に向けての提案及びシステムを構築しました。
今後の物流現場ニーズを鑑み、新たな物流システムを開発しております。

■開発環境：
【言語】Java　VB.net　PL/SQL
【DB】Oracle　MySQL
フロントエンド側ではJavascript等も使用いたします。

■体制：
自家　10名　＋　協力会社

■入社後～今後のキャリア：
キャリア採用の7割以上が非物流系の出身の方で先ずはJava/VB.net/Oracleによるシステム開発から物流業界の業務知識を身に着けていただき、物流システムの要件定義・設計といった上流工程を担当していただきます。
PL、PMと経験していき、最終的には物流システムの提案・コンサルティングを行うキャリアを積むことが出来ます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Java　または　VB.net等のオープン系言語でのシステム開発経験2年以上
※物流業界の知識はなくてOKです。業務上で必要な知識は入社後の教育・研修で一つひとつ指導します。配属後もチームでの業務を通して、じっくり育成致します。
■歓迎条件：
・物流業界のノウハウや、業務経験がある方
・上流工程に携わりたい方や、プロジェクトリーダーをやっていきたいと考えている方

＜勤務地詳細＞
ロジスティード　(京橋オフィス）
住所：東京都中央区京橋2丁目9番2号　 ロジスティードビル
勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：5時間
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月 14.4時間（2023年度実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
同条件　試用期間の有給休暇は3日付与となります。社員任用後に追加で付与されます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費全額支給
家族手当：扶養家族一人当たり月1万1,000円※上限4人まで
住宅手当：家賃の半額、地域により上限あり　東京42,500円
寮社宅：独身寮あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・IT技術研修
・データサイエンティスト研修
・プロジェクトマネジメント研修
・物流業界・当社製品理解研修
・情報処理技術者試験、AWS認定資格等の資格手当（最高額15万円）
・資格取得補助

＜その他補足＞
各種社会保険完備
社員持株制度
財形貯蓄制度
退職金制度
研修制度
キャリア面談
独身寮あり
保養所あり
カフェテリアプラン
ロジスティードグループの社内割引あり
日立保険サービス
オフィス内禁煙
資格取得支援制度
時短勤務制度
産育休取得実績あり
※取得した全ての社員が復帰し活躍しています

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、有給休暇（平均取得日数15日）、慶弔休暇、産休育休／介護休暇（取得実績あり、取得社員が全員復帰）、家族看護休暇、リフレッシュ休暇,フレックス,時短勤務（5，6，7時間）