株式会社ＮＨファシリティーズ

【千葉/転勤無】建築施工管理(大規模改修工事中心)※年休124日/子育てパパ活躍中/家族手当・社宅有

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～施工管理経験歓迎／日本ハウズインググループで安定性◎／社員の働きやすさを重視・子育てパパも活躍中／社宅有（2LDK：月1万4000円)／家族手当（扶養家族に対して、月上限5,500円）有／土日祝休・年休124日／残業月20時間／案件は大規模改修工事中心～

■業務概要 【変更の範囲：会社の定める業務】
関東エリアにマンション6800棟／31万1000戸と、業界トップクラスのマンション管理戸数を誇る日本ハウズインググループの総合サービス企業である当社にて、オフィスビル・工場・マンションなどの新築・大規模改修工事・リフォームなどの建築施工管理をお任せいたします。現在は大規模修繕工事が中心となります。

■業務詳細
・見積もり作成
・工事予算書の作成
・施工計画書の作成
・現場の工程、品質、安全管理
・資材、職人、協力会社の手配、指示出し　など

■組織構成
建設部建設グループには18名（男性16名、女性2名）が在籍しています。30代～60代の方まで幅広い年代が活躍しています。

■入社後の流れ
経験・スキルに応じた現場に配属します。はじめは先輩社員が担当する現場で一緒に業務を行いながら、当社の管理スタイルや各種書類の書式などを学んでいただきます。一通り理解した後に現場をお任せします。分からないことは丁寧に教えますのでご安心ください。

■募集背景
当社は建設事業をはじめ、不動産業、セキュリティーサービス業、人材派遣業、保険業に自動車教習所運営など幅広い事業を展開しています。
今回募集する建設業は新築からリフォーム、大規模修繕や改修・増築など幅広い案件に対応し、案件が増加中のためこうした案件に対応していただく有資格者を増員募集します。

■会社・求人の魅力
◎社員の働きやすさを重視
個人の業務量が増えすぎないよう調整をし、残業は月平均20時間以下となっています。もし、残業が月45時間を超える場合は勤務時間内に産業医との面談と健康診断を実施し心身ともにサポートする体制が整っています。
◎長く働くことの出来る環境
土日祝休みの年間休日124日、残業は月平均20時間程度と非常に働きやすい環境です。現場の状況によって土日に出社するケースもありますが、代休が取得でき、連休にすることもOKなので無理なく長期就業することが可能です。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・2級建築施工管理技士
・普通自動車運転免許（AT限定可）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県市原市八幡海岸通1
勤務地最寄駅：JR内房線／八幡宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業は月平均20時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
本採用と同じです。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：家族手当（扶養家族に対して、上限5,500円／月）
寮社宅：社宅あり（2LDK：1万4000円／月※光熱費別）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT

＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■役職手当（該当者に限る）
■職務手当（該当者に限る）
■資格手当（所定資格の取得により）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

休日：土曜、日曜、祝日
有給休暇：22日
休暇制度：年末年始休暇
※育児休暇・介護休暇の取得実績あり