掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

株式会社グッドフェローズ

経理財務(マネージャー候補)◆再生可能エネルギー×ITで事業拡大/残業月10h程/裁量大

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

経理財務(マネージャー候補)◆再生可能エネルギー×ITで事業拡大/残業月10h程/裁量大

~経営に近いところで業務ができる!/業界最大級・太陽光発電関連のWebプラットフォームを運営/利用者20万人&登録企業数約300社以上※大手企業との取引有/有給取得率85%◇◆

■業務内容:
事業拡大中の当社にて、ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
役員とコミュニケーションをとりながら仕事できるため、経営に近いところで業務ができる環境です。
・日次業務
・月次・四半期決算
・銀行対応(資金調達)

■ポジション魅力:
◎経理経験を活かして、幅広い会計領域の業務に携わりたい方にとって魅力的なポジションです。未経験の業務については、経理、財務、管理会計の経験が豊富な経営企画部長がフォローいたしますのでご安心ください。
◎少数精鋭組織で裁量が大きく、経営層との距離も近いのでスピード感を持って業務を進めていただくことが可能です。

■ご入社後の流れ:
業務に慣れて頂いた後は年次決算(税理士事務所と連携)、連結決算、会社の業績に関わる管理会計まで携わることが可能です。現状はIPOや内部統制などファイナンス経験豊富な銀行出身の部長が対応しております。

■組織構成:
配属先の経営企画部(経理、人事、労務、法務)のメンバーは女性3名、男性2名、平均年齢30~40代の組織です。

■キャリアパス:
会社として管理会計・財務を強化していく方向性であるため、将来的にはそれらの業務をメインに財務経理部長としてご活躍いただけます。

■当社の魅力:
・IT×リアルで『日本』を代表するエネルギー企業になり、『再エネ100%』の実現に貢献することを目指しています。
今後20年は市場が伸びていく「環境・エネルギー分野」において業界トップクラスの自社メディアを持ち、業績も好調に伸びている企業です。日経や読売等の大手メディアにも取り上げられており世間からの注目も非常に高いです。
・太陽光発電は再エネの主力として導入が拡大し続け、その発電コストは着実に低減しており、全国的にSDGsに取り組む企業や個人住宅への導入が進められています。また、国が定めた脱炭素の目標を達成する為に太陽光パネルのニーズが高まり安定性・成長性のある業界です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・事業会社における月次決算業務の経験

■歓迎要件:
・年次決算のご経験
・銀行折衝、資金調達のご経験
・ベンチャー企業もしくは社員数50‐100名程度の事業会社でのご経験
・上場準備中の事業会社でのご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田7-13-5 DK五反田ビル8階
勤務地最寄駅:JR線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:有 平均残業時間は10時間/月■就業時間を9:00~18:00に変更可能(申請制)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,966円~582,696円
固定残業手当/月:55,700円~83,970円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
416,666円~666,666円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・賞与年二回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給 月35,000円まで支給
住宅手当:~5km30,000円、~10km10,000円
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT


<その他補足>
・早出制度(定時よりも一時間早く出勤できる制度)
・シエスタ制度(15分の昼寝で生産性を上げる制度)
・書籍購入負担
・セミナー、資格取得制度
・社外活動
・社員旅行
※執務室内には、ウォーターサーバー・自動販売機・オフィスグリコ等を完備
※社員の声を聞きながら福利厚生や社内制度の確立に注力

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・入社時特別有給休暇3日付与
・土日祝日休み
・夏季休暇(3日付与)
・バースデー休暇あり

会社概要

事業概要

■インターネットメディア事業
電気代値上げなどを背景として太陽光発電へのニーズが高まっていますが、現状としてユーザーが太陽光発電導入時にどの業者に依頼すれば良いかわからず悩んでいたり、90%以上のユーザーが太陽光発電を一社のみで検討しています。
■エネルギー事業
太陽光発電のパネルなどの商材を販売施工会社向けに仕入れています。
営業が上手くいっていない販売店に対しての営業のサポートも行っています。
■電源開発事業
電源開発事業は太陽光発電用地に関する土地売買のご相談から太陽光発電システムの販売・仲介まで、太陽光発電に関わるサービスをワンストップで提供しています。

所在地

〒141-0031
東京都品川区西五反田7-13-5 DK五反田ビル8F

設立
2009年3月
従業員数
39名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

2,080百万円

平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011613415

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