TB播州電装株式会社
【加古川・転勤なし】調達・購買※世界で活躍するハーネスメーカー/残業20h程/年休123日(土日祝)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
インドネシアのバイクの四割に当社ハーネスが使用!/英語を生かして働き方整えられる!/建機超大手メーカーと直接お取引で安定
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
以下業務をご担当いただきます。
・国内外の部材メーカーの調達(6割)
・海外工場の部材・在庫調整(3割)
・国内での部品の保管・在庫管理のサポート(1割)
<具体的には>
・営業からの依頼に基づいて調達業務をお任せします。基本的には顧客から指定された仕入先から調達を行います。
・仕入先担当、顧客担当に分かれて業務を行っており、適性に応じてお任せする内容を検討します。
・インドネシアに同社の製造拠点の別会社があるため、調達した部材は調達部門で金額を設定しインドネシアに販売しています。
※海外の部材メーカーやインドネシア子会社とのやり取りがメールで発生します。
■製品について:
・当社製品はショベルカーなどの建機やオートバイに使用される電気ワイヤーハーネスのOEM製造を手掛けております。社会のインフラを支える機械に使用されております。
・ロボット機械の血管ともいわれるほど重要な部品で、今後も安定して受注がございます。
■配属組織について:
・調達・購買業務は8名(男性2名/女性5名/派遣1名)が主に担当しています。50代の方が2名、30歳前後の方が4名いらっしゃいます。
■ご入社後の流れ:
・ご入社して半月は製造業務など、当社製品のことを勉強する期間がございます。その後配属部署でOJTで業務を少しずつ覚えていただきます。サポート業務から始まり、少しずつ業務に慣れていただきます。早い方であれば三か月で独り立ちしていただけます。
■当社について:
・国内大手建機メーカー向け、インドネシアオートバイメーカー向けにワイヤーハーネスを製造・販売しております。
・ワイヤーハーネスは機械化が難しい分野で手作業で行われるため品質に差が出やすいです。その点当社では品質に高いこだわりがあり、一定品質を担保するための体制を整えてきました。それゆえに大手企業様からの信頼が厚く、安定したお取引がございます
・ロボットや建機は生活インフラを支えるうえで必要不可欠な製品です。そのためワイヤーハーネスを安定して今後も需要がございます
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・営業や調達業務のご経験といった折衝経験お持ちの方
・英語に抵抗感がない方(ビジネスメールのやり取りが可能なレベル)
勤務地
本社
住所:兵庫県加古川市平岡町西谷25-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
JR東加古川駅から徒歩12分/車通勤可
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業は月20h以内です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
440万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円
<月給>
250,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
[年額賞与]年2回(昨年実績4か月分)
[昇給]年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円を上限として支給
家族手当:配偶者3500円1子3000円2子以下2000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:定年60歳再雇用あり(65歳まで) 出向受入可
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT、人事管理システム、能力開発制度、公的資格取得制度
<その他補足>
ベネフィットステーション加盟 社員食堂、トレーニングジム(本社)
確定拠出年金
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
休日休暇形態: ※土曜日数日出勤日あり
週休2日制
有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇
慶弔休暇(出産、育児、介護休暇)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
各種ワイヤーハーネス製造/インストメントパネル製造/ワイヤーハーネス輸入販売/電装部品輸出- 所在地
〒674-0067
兵庫県明石市大久保町大久保町字下ヶ谷457-4- 設立
- 1965年7月
- 従業員数
- 230名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
7,329百万円
- 平均年齢
- 47歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.