掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

イーソル 株式会社

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【名古屋/フルリモート可】車載ソフトのアカウント営業◆技術力に強み/スタンダード市場上場

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仕事内容

【名古屋/フルリモート可】車載ソフトのアカウント営業◆技術力に強み/スタンダード市場上場

~リモートワークOK/市場が広がる車載ソフト分野で力を伸ばす/市場が認める技術力、人材に強み~

■業務内容:
◇2025年に創業50周年を迎える当社にて、車載(モビリティ)システム向けのソフトウェアライセンスの販売およびエンジニアリングサービスの企画、提案を実施頂くアカウントマネージャを募集します。
◇ソフトウェアの重要性が急速に増している最先端の車載市場において、完成車メーカー及びサプライヤーに対してAUTOSARをはじめとする車載ソフトウェアと請負開発の営業活動をお任せします。
※技術に関しては営業技術(FAE)と共同で行います。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細:
◇商談リード、見積・提案資料作成
◇売上予測
◇各種取引契約書の調整
◇顧客/市場データに基づきアカウントプランの作成
◇社内関係部署(主に技術)との調整

■参考になるご経験(一例):
・半導体商社でのソリューション営業
・ソフトウェアベンダー(業種問わず)におけるライセンス営業職
・組み込みソフトウェア会社(開発元、商社等)での営業職
・組み込みボードの販売、営業職
・SIerでのエンジニアリングサービス営業職

■当社の特徴:
◇当社では日本では数少ない、自社にて組込み向けリアルタイムOSを開発している企業となります。
◇当社のCTOは世界で4人しかいない、AUTOSARの次世代規格であるAUTOSAR Adaptive Platform(AP)の仕様策定に加わっており、世界基準を作り出す技術ノウハウが社内にあります。
◇OS一つでファイルシステムや通信など多岐に渡る要素を組み込んでいるため、高い技術力を身につけることが可能です。また、組込みだけでなく、アプリやクラウド側の引き合いも強くなっており、より市場価値を高めることが可能な環境を提供することが可能です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下のいずれかのご経験
・IT業界での法人営業経験3年以上
・IT業界にてエンジニアとして開発経験2年以上(営業へのキャリアチェンジをしたい方)
※組み込みエンジニアからキャリアチェンジしたい方、完成車、OEM、Tier1向けの営業経験がある方は歓迎します

■歓迎条件:
・Excel、PowerPoint中級以上
・論理的に考え、能動的に動けること
・プレゼンテーション能力
・ヒアリング力、課題発見力
・エンタープライズ営業経験者

勤務地

<勤務地詳細>
中部オフィス(名古屋)
住所:愛知県名古屋市中区錦3-14-15 カゴメビル10F
勤務地最寄駅:地下鉄名城線/栄駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
社内規定を踏まえて出社併用、フルリモート相談可能です。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~11:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
472万円~665万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,700円~321,900円
固定残業手当/月:66,800円~94,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
295,500円~415,900円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回査定あり(1月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■決算賞与:会社業績により支給(1月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:テレワーク者:実費精算、常時出勤者:通勤定期を支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金

<定年>
60歳
本人希望の場合65歳まで再雇用制度あり

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■基本的にはOJT
■各種セミナー、社内研修会あり

<その他補足>
団体保険制度、GLTD保険制度、再雇用制度(65歳上限)、積、立保存休暇制度、リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度、EAP、従業員持株会慶弔見舞金、各種資格取得祝金、健康保険保養所、リモート手当(5,000円/月(賞与時にあわせて支給))

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇、GW、夏期休暇、年次有給休暇
(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要

■概要:自社OS関連開発と製造業向け受託開発で50年近い実績を持つ組み込み系開発ベンダー。デジタル製品が高い機能を発揮するためには欠かせない「リアルタイムOS」自社開発し、その特化した技術力は大手メーカーからも高い評価を得ています。また、その技術力を価値として、自動車業界のグローバル開発パートナーシップである「AUTOSAR」のプレミアムパートナーとして参画。専門技術や知見を活かし仕様策定に貢献するなど、世界基準のモノづくりに取組んでいます。

所在地

〒164-8721
東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー23階・24階

設立
1975年5月
従業員数
511名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
1,041百万円
売上高

9,828百万円

経常利益
62百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011614272

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