株式会社マクニカ

M48【新横浜/新事業開発 サービス開発・アーキテクト】平均賞与5.9ヵ月

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～2023年3月期実績（連結）10,293億円（前年同期比＋35.1%）/在宅勤務導入/業界トップ級の技術商社～

■業務内容：
スマートシティ＆モビリティの領域において、新サービス(toG, toC)の立ち上げを加速するため、サービスアプリの開発者向けにプラットフォームを準備します。その機能コンポーネントの構想から、設計・開発を主導していただきます。
今後増えるであろうサービス要件を想定し機能コンポーネント化するため、未来を予想し、設計に落とし込み、実装することになります。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■ミッション：
１）各事業の共通基盤として、付加価値を生み出すマクニカ共通プラットフォームを構築していきます。
２）各事業部門や海外開発拠点を横断したプロジェクトチームを編成し、ビジネス要件に基づくサービス開発を、コンセプトや要件の定義から設計、開発、運用まで一気通貫で主導していきます。

■配属先：経営戦略本部プラットフォーム開発室
マクニカにおけるCPS(Cyber Physical System)戦略の中核を担うチームです。

■企業概要：
エレクトロニクス・情報通信分野で、半導体やネットワーク関連機器、ソフトウェア等を企画開発、販売する専門商社です。
商社の中でも業界に先駆け、技術支援重視の事業スタイルを確立することによって「技術商社」という新しい商社像を打ち立てたのち、
お客さまの潜在的な需要までをも掘り起こす「デマンド・クリエーション」型企業へ発展しました。
世界的な半導体の需要増加を背景に総じて好調に推移、半導体以外にもセキュリティやクラウド関連商品が引き続き伸長しています。

■社風：
失敗を恐れず新しいものに積極的に挑戦する社風です。
年齢や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。
中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。

■高い専門性：
マクニカではカンパニー制及び戦略子会社制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。
※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの経験
・プラットフォームやミドルウェアの設計、開発の経験、
または事業会社でのサービス企画や開発の経験
・ITシステムにおけるソフトウェア設計、開発の経験
・開発リーダーとしてプロセスの定義やPDCAサイクルを回した経験

■歓迎条件：
・プロダクトにおける技術方針や技術戦略策定の経験
・プロジェクトマネージメントの経験
・AWS、GCP等を利用したシステムの開発・運用の経験
・DB設計の経験
・英語力、英会話力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 マクニカ第1ビル
勤務地最寄駅：JR横浜線／新横浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】


＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:15 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間中も待遇に差はなし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給（バス・新幹線の利用は別途規定あり）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
入社導入研修、専門分野研修、企業人研修、全社研修、経営計画発表会

＜その他補足＞
・会員制リゾートクラブ
・社内カフェテリア
・社内完全分煙(喫煙ルーム有)
・従業員持株会等　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

※土日祝日、年末年始休暇、特別休暇（記念日休暇、リフレッシュ休暇他）
　※GW・夏季は暦通り
【有給休暇】初年度10日（入社月により按分）最大20日/年