ソーシャルインクルー株式会社

【品川】経営企画（戦略立案や予算策定・分析）◆管理職候補・年休125日・土日祝休◆業界シェアNo1

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【売上前年比130％以上継続・毎年2000名規模で急成長中の安定した企業に就業したい方へ！／希望者の有給取得率100％・土日祝休みで働きやすい環境◎／障がい者グループホーム数No.1のリーディングカンパニー／月残業20h程／転勤無】

■業務内容：
障がい福祉サービスである、「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている当社。そのバックオフィスとして、経営企画部の業務をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・各部門の予算及び全社予算の策定、実績との差異分析
・各種KPI立案、実行、モニタリング、分析
・経営層、他ステークホルダーへのレポーティング
・経営目標の達成に向けた課題抽出及びその解決のための戦略・施策の立案・遂行・進捗管理
・経営層・事業部門に対する課題示唆、各種提言及び事業部門との調整
・事業管理上の業務フロー・仕組みの構築、運用
・社内関係部署（経営層・運営部・経理）とのコミュニケーションと関係性構築

■採用背景：
・事業成長及びIPO推進に向けた経営管理機能強化、新システム導入に向けての増員

■組織構成：
・部長1名（50代男性）、係長1名（20代男性）

■働きやすい就業環境：
・年間休日：125日／完全週休二日制（土日祝）
・休暇：年末年始／夏季（3日）／冬季休暇（4日）等
・残業時間：月20時間程
・希望者の有給取得率100％
∟企業全体では消化率は60～70％となっておりますが、毎年翌年に有給休暇を繰り越す方が多く、取得希望は叶う環境でございます。

■モデル年収：
・課長540万円～／次長600万円～等
※実績により2～3年ごとに各職位へのステップアップを目指せます。

■当社の魅力（企業の成長・将来性／社会貢献度）：
・当社は2017年に設立されたベンチャー企業ではございますが、設立以来急成長を実現しており、現在は従業員数が6000名を突破しております。
・現在は障がい者向け施設を全国に272ホーム展開しており、今後は毎年60拠点以上オープンしていく予定です。競合も少ないため今後更なる成長が見込まれる企業となっております。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：＼業界未経験歓迎／
・事業会社での経営企画もしくは事業企画の業務経験
・ドキュメンテーション、プレゼンテーション資料作成能力
　(Excel、PowerPoint、Word中級以上)

■歓迎条件：
・上場企業での勤務経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区南大井6-25-3 いちご大森ビル2F
勤務地最寄駅：JR京浜東北線／大森駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業20h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
70歳
再雇用制度有：75歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
服装自由（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■産前休暇
■産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始、夏季休暇3日、冬季休暇4日有
■土日祝（完全週休二日制）
■年休125日
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇