掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/12/7(土)

石原エンジニアリングパートナーズ株式会社

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【四日市】プラント機械配管設計〈近しい経験歓迎〉プライム上場G/賞与5.3か月/高収入・待遇◎転勤無

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【四日市】プラント機械配管設計〈近しい経験歓迎〉プライム上場G/賞与5.3か月/高収入・待遇◎転勤無

【プライム上場G/大手と安定取引/手厚い資格支援制度や勉強会でスキルアップ可◎/転勤なし/家族手当、住宅手当、お弁当や社員食堂など充実した待遇◎】

■仕事内容:
・プラント設備やプラント配管に関する、基本設計並びに詳細設計業務を担当いただきます。
・親会社への設計業務サポート
・設計のための現場調査
・見積書作成
・基本設計/詳細設計の作成及び作成指示
・設計図書の管理
・官庁申請資料の作成 など
【変更の範囲:会社の定める業務】

■特徴/魅力:
◇長期スパンの仕事が多く、建設後もメンテナンスの受注が安定的にあります。高純度シリコン/東ソー/三菱ガス化学/古河電気工業などの大手顧客からの建設、改修、メンテナンスの受注があり、経営も安定しています。
◇工期は1週間~6ヶ月です。事務所と現場の作業割合は9:1で、事務所作業が多いのが特徴です。
◇規模は様々ですが、10億円を越える巨大プラントの新設工事も請け負っており、自分が設計した「プラント」が完成していくのを見る喜びを得られます。

■充実の資格支援制度:
資格受験料の支給、受験のための講習会費用も負担します。また不定期ですが、部署での勉強会も開催しており、スキルアップが目指せます。

■組織構成:
設計部 設計グループには、18名(本部長、部長、副部長、グループリーダー、マネージャー、スタッフ11名)が在籍しています。

■プラントについて:
顧客のニーズに応じたプラントを設計し自社工場で製作、現地での据え付け・配管などの機械工事を行っています。
プラント設備の設計段階では、経験豊富な専門技術集団が最新の技術を駆使して、効率的な設計を実現。また機器製作では高品質かつ信頼性のある機器を製作し、お客様の要望にお応えします。

■企業について:
当社は、機械、電気・計装、土木・建築、設計の各部門を有する総合プラントエンジニアリング会社です。
親会社である石原産業株式会社(東証プライム上場)の工場メンテナンスや新設の安定した売上が約70%、また四日市(本社)近辺の化学系コンビナートからの民間工事の売上が約30%です。
安定した売上基盤と、売上拡大に向けた新規受注へのバランスがよく、安定的に事業を拡大している会社です。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
機械、配管設計経験もしくは近しい経験のある方

■歓迎条件:
・CADを用いた実務経験がある方
・人とコミュニケーションを取るのが好きな方
・プラント建設関連の経験がある方(種類2D/3D:AutoCAD/EyeCAD)
・プロセスエンジニアリングのスキルを持つ方は大歓迎します。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:三重県四日市市石原町1
勤務地最寄駅:近鉄線/塩浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
※車通勤可(駐車場完備)
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
490万円~820万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~390,000円

<月給>
225,000円~390,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は当社規定及び経験等を考慮し、面談の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(過去実績…計5.3ヶ月)
■出張手当
■資格手当(施工管理技士1級15,000円/月、2級3,000円/月)など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:1人目22,000円、2人目以降8,500円/月
住宅手当:1万円(三重県内)、1万5千円(愛知県内)
寮社宅:独身、30歳迄/遠方の方※社内規定あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:社内基準に基づく(勤続3年以上)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■各種資格取得支援、社内技術技能研修、職能別教育


<その他補足>
■確定拠出年金制度(会社100%負担)
■クラブ活動(バスケ部)
■労働組合、石原産業従業員持株会
■持家援助利子補給制度
■お弁当、社員食堂あり
〈お弁当〉
前日14:00までにヘルシーな健康志向のお弁当注文ができます(翌月給与控除)
半分以上の社員の方が毎日注文しています。(税抜430円程/ご飯無し50円引き)
〈社員食堂〉
親会社の石原産業株式会社の社員食堂を活用できます
※アクセス:自転車で3~5分

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■土曜・日曜・祝日※休日出勤した場合は振替休日、代休あり
■年末年始休暇(5日)、会社指定休日、年次有給休暇、慶弔休暇
※有給休暇の付与日数は入社月による

会社概要

事業概要

■事業内容:
1961年4月に石産建設工業株式会社として設立し、2012年1月に新設分割により石原エンジニアリングパートナーズとなりました。県内近隣に所在する化学工業製品プラントの設計・施工、配管・据付、工場設備全部門にわたるメンテナンスから官公庁発注の道路、河川、造成の土木工事や学校校舎・体育館、病院、工場、事務所の建築・設計・施工、電気・計装工事などを手がけています。

所在地

〒510-0842
三重県四日市市石原町1

設立
2012年1月
従業員数
114名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
40.5歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011615171

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