掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/18(月)

株式会社学研メディカルサポート

【東京】e-ラーニング営業(医療機関向け)◆学研Gの安定基盤・業界トップシェア/直行直帰・在宅可

正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京】e-ラーニング営業(医療機関向け)◆学研Gの安定基盤・業界トップシェア/直行直帰・在宅可

★事業安定性抜群!
学研Gの基盤があるだけでなく、コロナ後も引き続き医療業界でのオンライン研修のニーズは増えており、事業安定性も抜群。
さらに≪業界トップシェア≫を誇ります!

★顧客に向き合い、じっくり伴走できる!
お客様である医療施設の方へ、しっかり向き合い提案していく営業スタイルです。直接感謝のお言葉をいただくこともありますし、医療業界という社会的意義の大きな業界への支援はやりがいが大きいです。

★働きやすさ◎「健康経営優良法人2024」認定!
産育休や介護休の取得実績も豊富で、育休後復帰率は100%です。

■業務内容:
主に全国の医療機関へ、当社e-ラーニングサービスの提案~導入、
アフターフォローを行っていただきます。

■職務内容詳細:
・まだ契約していない施設(全国の病院など)へ訪問し、
 看護部の管理者担当者等への新規導入の提案
・既存ご契約いただいているお客様へのアフターフォロー

営業手法:
ダイレクトメールや電話でアポイントを取り、車両を使っての訪問営業やZoom/Teamsなどオンラインツールを用いて打ち合わせを行います。

※1週間の流れ(例):
月曜日・・・社内打ち合わせ、アポイント取得、
火曜日~金曜日・・・病院への外回り営業

■組織構成:
メンバー21名(内5名は大阪営業所)の方が所属しております。
※20代7名、30代9名、40代以上5名。男性19名、女性2名の構成(女性2名は大阪営業所)

■ご入社後の研修体制:
入社後、数日間は会社、部署、業界にまつわる座学研修を実施。
その後、約1か月半~2か月をかけて、先輩社員による営業手法のロープレを主とした座学研修と、現場同行によるOJTでの研修を実施します。
一人で担当を持てると判断されましたら自分の地区担当を持ち、一人での営業活動をお任せいたします。社内のサポート体制は手厚いです!
※業界未経験で入社したメンバーも多数在籍

■先輩の声(HPより)
https://gakken-meds.jp/recruitment/voices.html

■座談会(HPより)
https://gakken-meds.jp/recruitment/round-table.html


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
○必須条件
・営業経験(個人もしくは法人)をお持ちの方、または顧客を医療機関とした販売接客経験をお持ちの方
・第一種運転免許普通自動車(AT車可)
・営業先は全国の病院になる為、月2回程度の3泊4日(火曜~金曜)の出張(前泊無)が可能な方

○歓迎条件
・明るくコミュニケーションを取れる方
・テレアポや新規開拓経験のある方
・法人営業経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田2-11-8
勤務地最寄駅:各線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月の残業時間は20時間程度です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に差異はありません。

給与

<予定年収>
430万円~710万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~405,000円
固定残業手当/月:37,650円~62,250円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
282,650円~467,250円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(前年実績3.5か月分/年)
■給与例:
スタッフ職:年収432万円
主任職:年収537万円
課長職:年収710万円

■モデル年収例:
30代前半:445万円
30代後半(役職なし):475万円
30代後半(役職あり):596万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月5万円まで)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度あり
■入社後は数日間の座学研修の後、1か月半~2か月程度、先輩社員のOFF-JT、OJTを交えて営業手法を身に着けていただき、一人で担当を持てるところまでサポートいたします!

<その他補足>
■労災上乗せ保険
■永年勤続表彰制度
■グループ社員持株会
■社員食堂あり
■弔慰金・見舞金制度
■学研グループの社内割引販売
■カフェテリアプラン(年8万円)
■インフルエンザ予防接種(全額補助)
■「健康経営優良法人2024」に認定
■オンラインカウンセリング制度(Smart相談室)
■資格取得支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇、GW、ワークライフバランス休暇(5日間)、年末年始休暇、計画年休(年5日)、産休育児休暇(実績あり、育休後復帰率100%)、介護休暇、子の看護休暇(有休)、ボランティア休暇

会社概要

事業概要

■事業概要:
医療・看護・介護分野への教育コンテンツ配信事業を行っています。

■事業詳細:
看護師の院内研修のための講義映像配信コンテンツ「学研ナーシングサポート(e-ラーニング)」は全国の病院を始めとした施設でご採用いただいており、シェアは業界トップクラス。対象に応じた幅広いコース、PCに不慣れな方が多いという要望から使いやすいインターフェースの採用、教育担当者の負担を軽減できるよう、集合研修や個別学習用のツールの準備など、現場のニーズを取り入れています。

所在地

〒141-8414
東京都品川区西五反田2-11-8

設立
2011年4月
従業員数
103名
上場市場名
非上場
資本金
49百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011616526

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