株式会社Ｍｏｒｎｉｎｇ　Ｌａｂｏ

※リーダー候補※SNSプロデューサー◆外資系ブランド支援多数◆リモート週2／フレックス／残業月10h

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～SNSプロデューサー経験を活かし、より本質的な支援やブランディングをしていきませんか～
◇外資系ブランド（コスメ・チョコレート・ボディケアブランド等）、女性ファッション誌等
◇ブランド戦略の策定から実行まで一貫して携われる
◇女性に理解のある職場、小規模だからこそ柔軟な働き方が可能

■概要
女性の共感・好感を生む施策・コンテンツを提案する当社において、SNSプロデューサーを担当いただきます。

＜プランニング事例＞
https://morninglabo.com/works/

■具体的には
（1）Instagramアカウント運用 ・分析レポート、投稿コンテンツのクオリティ管理 ・分析結果を基とした、KPI設計・戦略策定 ・生活者インサイト、SNSトレンド、アルゴリズムに基づいた運用・コンテンツの最適化 ・費用・条件面での折衝

（2）キャンペーンの立案 ・SNSキャンペーンやプロモーション施策における企画プランニング ・提案資料の制作・クオリティ管理 ・費用・条件面での折衝

（3）チームマネジメント ・各プロジェクトにおける育成・フィードバック

■組織構成
事業責任者：1名（代表）
プロデューサー：2名（社員）
ディレクター：2名（社員）
デザイナー：3名（業務委託）
ライター：6名（業務委託）
フォトグラファー：3名（業務委託）

■おすすめポイント
◇女性に理解のある職場
代表の中村は女性で子供もおり、サスティナブルな働き方を推奨しております。顧問社労士による残業20時間以上の方には休息を取得させたり、リモート、フレックス、急な半休などにも柔軟に対応しております。

◇本質的な支援を目指す
KPIやノルマの達成より、ブランドに共感できるような施策を検討することを重要視しております。クライアントによっては、KPIを設けないとこもあります。

◇営業が不要である理由
21歳で学生企業をした代表の誠実かつ丁寧な仕事による成果の影響で、クライアントからクライアントへの紹介が重なり、自然と案件のご相談をいただいております。目の前のお客様にとにかく真摯に向き合う姿勢を重要視しております。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＼下記いずれも必須／
・SNSメインの運用経験（2年以上歓迎）
・チームマネジメントの経験

■歓迎条件：
・プロジェクトマネジメントの経験
・SNS広告の運用経験
・TikTokプロモーションのプランニング経験
・Z世代向けマーケティング施策の立案経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区大橋2-12-9 パレスKY202
勤務地最寄駅：田園都市線／池尻大橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業：月10時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■健康診断（年1回）
■予防接種（季節性インフルエンザの予防接種等の費用を会社負担）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇・年末年始休暇