掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/19(火)

株式会社平和テクノシステム

【大阪梅田】/既存営業(ナースコールシステム/通信ネットワーク機器)売上10%インセンティブ/転勤無

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪梅田】/既存営業(ナースコールシステム/通信ネットワーク機器)売上10%インセンティブ/転勤無

■仕事内容:
ナースコールメーカーとして「Yuiコール」の販売及び一般、ビジネスユーザー様への通信ネットワーク機器等の営業をお任せします。

■業務詳細
お問い合わせ、紹介先及び既存取引先に対する提案営業
既存法人顧客へのビジネスフォン、ネットワークカメラ、ネットワークシステムの提案営業
営業戦略の企画立案
その他、付帯する業務 ※新規の飛び込みはありません。営業エリアは全国で、出張は年に2、3回程度です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■本業務の魅力:
「Yuiコール」の最大の特長は、高度な自動化システムとカスタマイズ性の高さです。これにより、お客様のニーズに対して柔軟に対応し、高い満足度を提供できます。お客様からの感謝の言葉を直接いただくことができ、営業として大きなやりがいを感じられます。また、一定の実績を上げた場合には、売り上げの10%がインセンティブとして支給されるため、成果に応じた報酬も期待できます。

■教育体制:
入社後はOJTを通じて業務を学びます。1~2カ月は先輩社員が教育担当としてつき、営業ロープレや商品知識の勉強会も実施します。営業同行も先輩社員が行い、その後、入社から2ヶ月程で独り立ちを目指します。スキルアップと共に成長できる最適な環境です。

■組織:
40代中心/3名のメンバーとなります
・弊社は東証一部上場の岩崎通信株式会社の関連会社です。沼津、静岡、浜松、東京、大阪、名古屋に拠点を置き、少数精鋭をモットーに全国に営業展開をしております。
・営業、施工、開発部門と揃っており、お客様の要望に一貫して答えられる体制を持っておりますが、今後は営業力の強化をはかっているところです。

■当社の特徴・強み:
当社は、通信とネットワークのすべてを1つの制御装置に集約可能にし、どこにもない画期的なナースコールシステム(Yuiコール)を開発した会社です。最新のテクノロジーを活用し、カスタマイズ性の高さと高度な自動化を実現して更なる進化を目指しています。1985年の創業以来、静岡県内に3拠点と東京大阪に拠点を広げ、ナースコールのメーカーとして、開発力に強みを持ち、全国を対象に販売、設置を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・高卒以上
・営業経験をお持ちの方(業種問わず)

勤務地

<勤務地詳細>
大阪営業所
住所:大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル17F
勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<勤務地補足>
<アクセス>
大阪営業所
大阪メトロ谷町線「東梅田駅」南改札口徒歩約1分
JR各線「大阪駅」徒歩約8分
阪神各線「大阪梅田駅」徒歩約5分
阪急各線「大阪梅田駅」徒歩約10分

<転勤>

転勤はございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
410万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~400,000円

<月給>
330,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮し決定します。
■賞与:年2回 7月、12月/850,000~1,650,000円※前年度実績
■昇給:年1回あたり8,000円~20,000円※前年度実績
■インセンティブ:規定以上の営業売り上げの10%
■入社後の年収例:2年目:450万円 6年目:600万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
本人と相談し問題がなければ以前と同条件で年齢制限無

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■各種手当
■役職手当:50,000円※責任者になった場合の加算
■定期健康診断実施(4月から)
■人間ドック費用負担
※入社3年以上、35歳以上の正社員対象
※原則10万円を超えないプランとする
※人間ドック受診日は特別休暇とする
■社内イベント(BBQ大会、海外/国内社員旅行など様々なイベントを実施)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

土・日、祝日、年末年始、GW、夏季休暇
※2ヶ月に1度、第2土曜日出勤
※土曜日出勤の際は振替休日有

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ネットワークソリューション事業
・セキュリティ事業
・情報通信事業
・福祉介護事業
・レンタル事業

所在地

〒410-0061
静岡県沼津市北園町3-8

設立
1985年12月
従業員数
42名
上場市場名
非上場
資本金
15百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011616893

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