GMOインターネットグループ株式会社
【リモート可】エンジニアオープン採用【福利厚生充実/IT代表企業】
募集要項
おしごと用語集仕事内容
日本を代表するITメガベンチャー、時価総額1兆円規模の当社が本年度より大阪支社にて新設した、大阪研究開発グループのエンジニアを募集します。一定期間、東京本社(渋谷セルリアンタワー)での研修にて業務知識を習得し、大阪支社(グランフロント大阪)にてWebアプリケーション開発エンジニアとして業務を担当していただきます。
■プロジェクト業務:経験/強みに応じて下記いずれかのプロジェクトに参加していただきます。
(1)スケーラビリティ、低レイテンシが求められるシステムの開発…GMOインターネットグループ内でも規模の大きいトラフィックをさばくシステムの開発を行います。
・グループの複数サービスと連携するプラットフォーム基盤の開発…コンテナ技術やクラウド基盤を用いたサービスの高速化や安定化なども担当領域です。
(2)スタートアップ事業の開発…新規に立ち上がった事業の成長のため、クラウドサービス等を駆使してスピード感のある開発を行います。必要に応じてモバイルアプリの開発も行います。
・フリーランサーの請求書を買い取るフィンテックサービス…リピート率が高く、より多くのフリーランサーに利用してもらえるよう新たな機能開発に取り組んでいきます。
(3)新規専門技術の検証と応用…個々の事業会社で取り組むのが難しい新規専門技術を調査/検証し、サービスへ応用していきます。
・ステーブルコインの発行、およびそれを利用した決済プラットフォームの技術選定を行います。日々進化する技術領域をキャッチアップし、最適な手法を見極めていきます。
※上記以外にも不定期で新たなプロジェクトが立ち上がり、適正に応じてプロジェクトにアサインされることがあります。事業領域は多岐にわたり、利用技術/プロセスも様々なため、本人の意欲に応じて多くの事業および開発を経験することができます。
■研究開発業務:
・個々に着目する技術領域や業務利用に関連する技術において調査/探求し、四半期ごとにその成果をエンジニアブログにて公開します。
・四半期ごとに選任されたメンバーは重点的に研究開発を行い、期末の発表会でその成果をプレゼンテーションします。研究テーマはBlockchain、xRなど数年でビジネスへの応用が見込まれる新たな技術領域、またはネットサービス事業として押さえておくべきトレンドの技術を対象としています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・チームでのWebアプリケーション開発/運用経験3年以上
・最新のテクノロジーを積極的にキャッチアップする学習姿勢、Webアプリケーションの脆弱性に関する基本的な知識
■歓迎条件:
・新規技術の検証・評価を行い、サービスに導入した経験
・開発プロセスの改善を提案し、主担当として実現した経験
・OSSの選定と要件に合ったアーキテクチャーの設計・構築をした経験
・スマートフォン向けWeb・ネイティブアプリケーションの開発経験
勤務地
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB23階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※業務状況により残業有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
550万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):278,128円
固定残業手当/月:92,183円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
370,311円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力を考慮し、当社規定にて優遇
■昇降給:年4回(1月・4月・7月・10月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(非課税限度額内)
家族手当:扶養1人2万、2人2万5千、3人3万円※上限3万円
社会保険:社会保険完備(確定給付企業年金あり)
厚生年金基金:関東ITソフトウエア厚生年金基金に加入
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
■確定拠出年金、従業員持株会
■福利厚生補助制度(スポーツクラブ/英会話等補助金)、契約保養施設
■慶弔見舞金
■育児・介護休業および短時間勤務制度
■イベント補助制度
■給与の一部をビットコインで受け取れる制度
■24時間無料社内カフェ、マッサージルーム、お昼寝スペース、託児所
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
夏季休暇(5営業日)、年末年始休暇(6日間)、有給休暇、時間単位有給取得制度、特別休暇 (リフレッシュ休暇/結婚休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇/看護休暇/配偶者出産休暇/病気休暇/忌引休暇 等)
会社概要
- 事業概要
東証プライム上場のGMOインターネットグループを中心に、上場10社を含むグループ110社、パートナー数約7,400名の日本を代表する総合インターネットグループです。
インターネットの文化・産業とお客様の「夢」「感動」を創造し、ひいては社会と人々に貢献することを目指すことを掲げ、1995年にインターネット事業を開始、1999年8月には店頭公開、2005年6月に東証一部に上場。インターネット事業を開始して以来、「すべての人にインターネット」を合言葉に事業を拡大し、現在ではインターネットインフラ事業、インターネット広告・メディア事業、インターネット金融事業、暗号資産事業等を展開。- 所在地
〒150-8512
東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー- 設立
- 1991年5月
- 従業員数
- 7,438名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 5,000百万円
- 売上高
258,643百万円
- 経常利益
- 45,947百万円
- 平均年齢
- 36歳
- 企業URL
http://www.gmo.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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