掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

京王建設株式会社

【東京・府中】商業施設の内装監理 ~京王グループの安定基盤/土日祝休み・平均勤続年数15年~

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京・府中】商業施設の内装監理 ~京王グループの安定基盤/土日祝休み・平均勤続年数15年~

【プライム上場京王グループの安定基盤・京王プラザホテル・京王百貨店など大型案件実績多数/年休120日・土日祝休み、平均勤続年数14.6年】

■職務内容:
集合住宅・オフィスビル・商業施設等の建築物の内装監理を担当いただきます。
※就業場所は主に京王線沿線であり、転居を伴うような転勤はほぼありません。

■業務詳細:
・スムーズな入居を実現させるために、各テナントに対して設計・施工指針書の作成・説明から、テナント内装の設計と工事までを、調整・指導します。
・スケジュール管理に限らず、テナント毎に法令順守がなされているか、内装のデザイン計画がビルのブランド価値と調和しているかもチェックします。

【施工実績例】京王プラザホテル・京王百貨店等の商業施設など京王グループの施設・建物。民間マンションや大手ゼネコ ンとの協業も多数ございます。

■働き方:
◇有給取得平均日数12.2日、平均勤続年数14.6年、定着率約98%と長く働ける環境です。
◇土日祝日はお休みとなりますが、案件によって土曜出社がある場合、代休取得頂きます。
◇安全環境品質部からの厳しいチェックもあり、残業時間は月平均40時間以下です。

■組織構成:建築本部は約140名で構成されており、内装監理の担当部門は2名で構成されております。(30代:1人、40代:1人)
建築本部全体では若手も多く、風通し・雰囲気がよく働きやすい環境の為、社員の定着率は約98%という同業種内ではかなり高い数値を誇ります。

■当社の特徴:
・京王電鉄を核とする京王グループの建設部門を担っている、総合建設会社です。グループ以外では沿線内外の地主様の土地有効活用のお手伝いを始め、大手デベロッパー、マンション専業会社、官公庁、鉄道会社等の業務を行っており、施工場所も沿線に限らず都心部での工事も増えております。
・売上高の半分超が京王グループからの安定した業務になっておりますが、今後は、分譲・投資用マンション、介護福祉施設や京王プレッソイン等ホテル建設の工事のほか、鉄道事業のインフラ整備で培ったノウハウを足掛かりに更なる民間工事の拡大を予定しております。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・内装監理の実務経験
※商業施設等のオーナーや関係者とのプロジェクト調整をされていた方歓迎です!

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都府中市府中町2-1-14
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

補足事項なし

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月40時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~750万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):309,000円~575,000円

<月給>
309,000円~575,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記給与は想定残業40時間込みの金額です。
■昇給:年1回
■賞与:年3回(6月、12月、3月)※期末賞与として、業績連動賞与1.5ヶ月+業績慰労金1.0ヶ月を支給(2021年3月実績)
■モデル年収:部長1,056万円・課長850万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金、確定拠出年金(12月導入予定)

<定年>
60歳
定年後再雇用制度有

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得貸付制度
■国内視察研修制度、京王グループ階層別視察研修制度、通信教育制度など

<その他補足>
■現業手当、技能手当(課長以下)、子育て支援金(課長補佐以下)支給
■京王グループ共済制度/従業員持株会
■財形制度
■出産・育児退職者再雇用制度
■育児・介護のための短時間勤務制度
■永年勤続表彰
■自社所有保養所、会員制保養所
■京王グループ各社割引制度、互助会、クラブ活動 等
■家族手当:扶養1名17,220円、扶養2名19,020円、扶養3名以上20,820円
■健康診断
■特別表彰(業績功労賞、安全衛生表彰)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝日、夏季休暇、創立記念日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※休日出勤は基本的に振休にて対応します。

会社概要

事業概要

■事業内容:
土木工事/建築工事/大工工事/とび・土木工事/石工事/屋根工事/タイル・れんが・ブロック工事/鋼構造物工事/ほ装工事/内装仕上工事/塗装工事/建具工事/造園工事/水道施設工事/管工事/電気工事/消防施設工事/解体工事/左官工事/鉄筋工事/しゅんせつ工事/板金工事/ガラス工事/防水工事/熱絶縁工事

所在地

〒183-0055
東京都府中市府中町2-1-14

設立
1960年4月
従業員数
367名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011623735

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