富士ソフト株式会社

23_066【桜木町】デザインマネージャー～人材育成に注力・スキル研鑽可能な環境／ホワイト500認定

---

■□日本最大規模／最高クラスの陣容を誇る独立系Sier／離職率5％／働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定□■

■仕事内容：
クリエイティブディレクターのような「デザインに対する責任」に加え、
「一緒に働くデザイナーの成長・成功」にも責任を持って業務に取り組んでいただきます。

■事業領域：
システム開発に伴うUI／UX（主にBtoBのデザイン）
・システム／アプリケーションのUI／UX

■主な作業内容：
1）デザインチームの戦略を立てる
2）本質的な課題を見つけ、新しい価値を創造する。
3）デザインに関わるあらゆることを伝播する
4）他部門との関係性を構築する
5）デザインプロセスを整備する
6）チームでパフォーマンスが発揮できる仕組みを作る
7）デザイナーのキャリア発展を支援する
8）評価制度を理解し、目標を定め、評価する。
9）新しいデザイナーを採用する
10）案件をアサインをする
11）優先順位を定め、作業の進捗を管理する。
12）品質に責任をもつ
13）案件の原価管理、工数管理（時間単位）をする。
14）ときにひとりのデザイナーとして貢献する
※上記で経験のない業務に関してはサポートいたします

■配属部署について：
デザイン事業への配属、合計約30名

■当社の魅力：
・従業員数8000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。
・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。
・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。
・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
主な作業内容1～14の業務経験があり、10名規模のマネジメント経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市中区桜木町1-1
勤務地最寄駅：JR京浜東北線・ブルーライン線／桜木町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

---

＜勤務地補足＞
・テレワーク可・フレックス制度あり※週2回は出社の可能性あり※在宅勤務：想定配属勤務地へ出社可能範囲での在宅勤務を想定しています。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していませんが、業務状況によっては転勤になる可能性もあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間は25時間程度です。（2021年度実績）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は同一労働条件、勤続年数に通算します。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額実費支給します。
寮社宅：独身寮、社宅（通勤状況等により適用します）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業年金基金（確定給付企業年金）
退職金制度：自己都合退職者は入社3年以上から支給します。

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■技術発表会、役職別研修、昇格時ステップアップ研修、Brother＆Sister制度、e-Learning、技術Q＆A・営業Q＆A
■自己啓発奨励制度（指定資格取得時に一時金1万円支給）


＜その他補足＞
自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅他

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇／年末年始休暇／年次有給休暇／慶弔・特別休暇 ／長期休暇／育児・介護休暇
※休日労働有・・・業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。休日出勤の場合は振替休日を取得します。