セコム株式会社

《管理職候補/管理職》セキュリティエンジニア（オープンポジション）◆業界大手セコムG/在宅可

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～セキュリティ業界最大手セコムグループにて最先端の技術・最新の脅威動向に触れられる～

■概要
ますます高まるセキュリティの脅威からお客様のＩＴ資産を護ることを目的に、強化、拡大を計画しているサイバーセキュリティ事業を推進する管理職ポジションのセキュリティエンジニアを幅広く募集します。
【詳細】
いずれかのポジションをご担当いただきます。
・マネージドサービス導入展開のマネジメント
・セキュリティ運用のマネジメント
・セキュリティオペレーションセンター（SOC）のマネジメント
・情報セキュリティコンサルタントのマネジメント
・アラート監視システム開発のマネジメント
選考プロセスでご志向、適性を考慮し、具体的なポジションをご提案します。

【担当予定業務】
いずれかの業務をご担当いただきます。
・マネージドサービス(FW,WAF,EDR,SASEなど）
・セキュリティ診断サービス(WEBアプリケーション診断、REDチーム）
・緊急対応サービス（フォレンジック）
・セキュリティ運用(24/365)
選考プロセスでご志向、適性を考慮し、具体的な業務を,ご提案します。

＜個人に期待する役割やミッション＞
配置先の部署において、サイバーセキュリティの技術力で組織を牽引し、目的をふまえ主体的
に行動し、プロジェクトのメンバーと共に、仕組みづくりやその推進を担うことを期待します。
セコム株式会社に入社後、セコム株式会社に在籍したまま、入社日よりセコムトラストシステム
ズ株式会社に出向するポジションです。

■この仕事の面白み、魅力
・政府系機関や、民間の情報セキュリティ関連団体との連携で、最新の脅威動向や、最前線の対策を把握でき、その情報、技術、知見等を活かした最先端のサービス提供を担うことができます
・お客様へ直接ご提供するサービスに携わることで、お客様、ならびに社会の安心安全実現への貢献を肌で感じることができます
・日本最大のデータセンターを保有（アット東京も傘下）しており、複数拠点を活かしたBCP対策から自社クラウドや他社クラウドを活用した最適なサイバーセキュリティサービスの提供へも関与できます
・セコムグループの一員として、「安全」「安心」「快適」なサービスをユーザーに届けるための貢献ができます

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須スキル／経験
・ＩＴアーキテクチャとインフラに関する設計／導入／運用のご経験
・情報セキュリティ関連業務のご経験（５年以上）

■歓迎スキル／経験
・情報セキュリティ関連部門でのマネージメント経験
・セキュリティ専門資格(情報処理安全確保支援士、CISSPなど）
・ネットワーク専門資格（ネットワークスペシャリスト）

＜勤務地詳細1＞
新宿東オフィス
住所：東京都新宿区富久町10-5　 NMF新宿EASTビル
勤務地最寄駅：丸の内線／新宿御苑駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
セコムトラストシステムズ株式会社三鷹オフィス
住所：東京都三鷹市下連雀8-10-16 セコムSCセンター
勤務地最寄駅：JR中央線／三鷹、吉祥寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
第2三鷹オフィス
住所：東京都三鷹市下連雀5-7-1 NTTDATA三鷹ビル4F
勤務地最寄駅：JR線／吉祥寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
など。業務により異なります。

※セコム株式会社に入社後、セコム株式会社に在籍したまま、入社日よりセコムトラストシステムズ株式会社に出向するポジションです。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
管理職候補、または管理職を想定したポジションです。

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全給（上限5万円）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：但し、中途入社時適用外
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度・通信教育助成制度・海外留学制度

＜その他補足＞
■財形制度
■社員持株会
■団体生命／損害保険
■直営保養所3ヶ所（軽井沢、御殿場、名張）
■提携保養施設／スポーツクラブ
■育児休業制度（3年）
■介護休業制度（6ヶ月）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇9日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年始休暇、フレックス休暇（年間最大10日間の連続休暇）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続年数に応じ2週間の休暇、産前・産後休暇、有給休暇等