株式会社ケアネット

【飯田橋】管理部門MGR（子会社管理）※プライム上場/8期連続増収・自己資本75％超/年休129日

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【財務経理部門のトップを目指せるマネージャーポジション／年休129日／フレックス／育休取得・復帰率100%／有給取得率70%／50%以上の医師が利用する医療系Webサービスを展開／21万人の医師の生涯学習に寄与】
■業務内容：
中期経営ビジョンのもと事業拡大を続ける中で、増加しているグループ会社を本社の管理部門マネージャーとして統括頂きます。グループの経理、経営企画系業務、マネジメントがミッションです。グループ会社の決算情報のとりまとめや各グループの社長との連携などがメイン業務です。
■業務内容：
下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。
・グループ会社（現在7社）の管理業務
・グループ会社企画・予実・経理
・メンバーマネジメントなど
子会社と連携を図りながら、管理部門業務を幅広く管掌/遂行いただくポジションになります。
■組織構成：
管理本部子会社管理部門の配属となります。レポートラインは本部長（50代）です。今回は子会社管理部門を統括するグループマネージャーの募集です。メンバー5名(うち3名兼務)が在籍しています。
■就業環境：
・月2～3回程度在宅勤務可能です。年休129日、フレックス制度の活用が可能です。育休取得・復帰率100%、有給取得率70%です。
■当社の魅力：
当社はプライム上場、医療メディア業界2位の大手企業として、医療特化型ITサービスを展開しています。インターネットを通じて医師・医療者の日常臨床に役立つ記事や動画等の情報をお届けするとともに、製薬企業に対し、医薬情報提供活動を効率的に行うソリューションを提供しています。年間3,000以上の医療コンテンツを医師や医療従事者向けに配信する「CareNet.com」など業界最大級のサービスで、30万人を超える医療従事者が利用するプラットフォームを保持しており、このプラットフォームを活用し、製薬会社の営業活動や情報提供にも寄与しています。製薬会社や医療関係者を結ぶプラットフォームビジネスでのため、今後の成長性も高い領域です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・子会社管理のご経験
・マネジメント経験

■歓迎条件：
・連結グループ会社のマネジメント経験
・複数の関係者との円滑なコミュニケーション
・チーム組織ビルディング

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル
勤務地最寄駅：JR線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
■残業：全社平均15時間程度
■リモートワーク可(一部従業員利用可)

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中に待遇・条件等に差異はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：45000円／月まで支給
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
現場でのOJTが中心となりますが必要に応じて外部研修へ参加します。


＜その他補足＞
■団体生命保険加入
■インフルエンザ予防接種補助
■持株会
■人間ドッグ補助(35歳以上)
■副業OK（一部従業員利用可）
■会員制リゾートクラブ
■リモート導入（週1～2日程度在宅勤務）
■副業OK（事前承認あり）
■フリードリンク（コーヒー・紅茶）飲み放題 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

年末年始・慶弔休暇、育休・産休後復帰率100％、有給消化率70%以上と、腰を据えて働ける環境です。