掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

裕幸計装株式会社

【品川区/五反田】中央監視システムの試運転・調整 #年休122日#完全週休2日制#産休育休取得実績多

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【品川区/五反田】中央監視システムの試運転・調整 #年休122日#完全週休2日制#産休育休取得実績多

ビルディングオートメーション分野一筋で半世紀/賞与4か月分支給(昨年度実績、業績により臨時賞与あり)/産休育休取得実績多数(男性の育休取得実績あり)/充実の資格取得制度/東京都庁舎や東京丸の内駅舎、六本木ヒルズを手掛けてます~
■業務内容:自動制御機器や中央監視システムの設定などを担当します。自動制御システムとは建築設備を自動でコントロールし、一括で管理出来るようにするシステムのことです。制御対象となる設備は空調、受変電設備、セキュリティ設備、給排水設備などです。お客様の要望に合わせてシステムが万全に機能するように試運転調整や立ち上げなどを行います。
※自動制御機器について:
自動制御装置とは、施設内の温度・湿度を自動的に調節したり、ボイラーや冷凍機を安全に運転するための自動調節を行う機器です。一般住宅から超高層ビルにいたるまであらゆるところに導入されており、空調における省エネルギー化にも貢献しています。
■業務イメージ:
例えば、ビルに人が入ってきた際に空調の温度が26度になるように自動制御装置で設定するのですが、実際に施工を終えたシステムが正しく作動するかを確認する業務となります。現在システム調整の部署は20代~30代前半の社員が中心となっており、入社後は年齢の近い社員から業務を指導してもらうことが可能です。
■就業環境について
同社では総労働時間を削減するために、土日祝日を休みとする完全週休2日制を取り入れており、年間休日も122日となっています。そのため、建設業界の中では休暇を取りやすい環境にあります。また、記念日休暇の設定を年に1日行っており、5年に一回は5日間のステップ休暇を設けて休暇を取得しやすい環境を創っています。普段の仕事においても、現場からそのまま帰宅できるようにIT化を進めています。
■同社について
同社における「計装技術」とは、セキュリティや空調制御のための計測機器を設置、中央監視と併せてシステム化する等して、「建物内を快適な環境に保つ技術」です。こうした技術を活かし、『東京都庁』、『JR東京駅』、『バスタ新宿』、『東京国際フォーラム』、『六本木ヒルズ』など公共性の高い大型都市施設や、数多くの超高層ビルにおいて、自動制御システムの設計・施工を手がけています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかの経験
・電気設備もしくは空調設備に関するご経験
・施工管理等の現場経験

勤務地

<勤務地詳細>
五反田オフィス
住所:東京都品川区西五反田1丁目30番2号  ウィン五反田ビル7階
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
2021年1月健康企業宣言を行い、健康経営優良法人の認定をうけています。
現在、就業時間内(時間外勤務時間を含む)の喫煙を全面禁止しています。
(但し、休憩時間12時00分~13時00分を除く)

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間30時間ほど

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
440万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):257,000円~370,000円

<月給>
257,000円~370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:扶養する配偶者1万円、長子5千円・2子以後5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、専門技術研修、社外セミナーなど
○資格取得支援制度(取得費用・報奨金支給・講習会実施)

<その他補足>
・財形貯蓄制度(利子補給あり)
・団体扱い生命保険、団体扱いがん保障保険
・旅行補助金制度:年度内1回上限8千円支給
・保険組合直営保養所(箱根・軽井沢・御宿)
・社員旅行:国内又は海外、
・クラブ活動(野球、ゴルフ、映画同好会等)、
・家族感謝イベント
・記念日休暇(毎年1日・誕生日等に使用)
・リフレッシュ休暇(5年勤務毎に5日)
・人間ドック、がん検診費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助
・禁煙外来費用補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土曜、日曜、祝日、有給休暇(雇入れ日に10日間の本休暇を付与、時間単位取得可能)、
特別休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
1.計装機器および自動制御機器の販売
2.計装・自動制御システムのエンジニアリング業務
3.電気設備工事の設計・施工
4.空気調和設備工事の設計・施工
5.電気通信工事の設計・施工
6.セキュリティシステムの設計・施工
7.防災設備工事の設計・施工
8.前各号に関連するメンテナンス並びに管理業務

所在地

〒152-0001
東京都目黒区中央町2-8-8

設立
1963年12月
従業員数
186名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011627242

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