掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

株式会社デグナー

【八王子】バイカー向け革製品の販売スタッフ*年休120日/3年後定着率80%以上/正社員/シフト柔軟

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【八王子】バイカー向け革製品の販売スタッフ*年休120日/3年後定着率80%以上/正社員/シフト柔軟

【八王子/販売スタッフ/年間休日121日/ご自身の頑張りによってキャリアアップ可能です】
東京都八王子市越野に2021年12月にオープンしたデグナー八王子店の
店舗販売スタッフ(正社員)をお任せします。

■職務内容:【変更の範囲:なし】
(1)接客対応(2)レジ打ち(3)売上金管理やPOP制作(4)キャンペーン企画
(5)在庫管理や商品陳列など店舗管理全般をお任せいたします。

■働き方、魅力
・シフトは極力ご本人の希望を優先しております。
有給取得を奨励しており午後休・午前休などの半休も取得可能です。
・年間休日120日でワークライフバランス◎
・「皆が活き活きと働く会社」を目指し、評価面談年3回や社長面談年2回実施。裁量が大きく風通し良い会社です。

■取り扱い商品:
レザージャケット、サドルバッグを中心にレザーウォレット、キーケース、など革小物などなどを販売しています。

■入社後研修:
上長の指導のもと商品知識を学び、現場配属後は販売接客などの業務を習得していただきます。

■今後のキャリアアップについて:
当社は製品の製造、販売、営業、物流まで自社で一貫しております。
ゆくゆくは他部署へ挑戦いただく事も可能です。

■組織構成:
店長1名、店舗スタッフ3名(予定)
(20代社員40%、30代社員30%、和気あいあいとした明るい社風です)

■当社の今後のビジョン
・今後は東南アジアなど海外進出も視野に入れております。
国や季節によって異なるニーズをキャッチして頂く事を期待しております。
・日本のバイク人口を考えると国内もまだまだ開拓余地があります。
「今よりも安全にバイクを楽しんで欲しい」という想い、「バイク用品には見えないオシャレなデザインと高機能性」を大切に商品企画、販売をしております。

■主な革製品(サドルバッグや革小物)は100%出資工場である「DESH VINA CO., LTD.」(ベトナム)で生産しております。
ご試着から修理のご相談、サイドバッグ、サドルバッグの取付まで革のプロに直接ご相談が可能です。バイクのツーリング企画や各種イベントのご案内も行っております。
その他レザークラフト教室の開催やフルオーダーレーシングスーツの採寸などバイクと革のことなら何でも対応しております。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~職種未経験・業種未経験歓迎です~
■必須条件:
・バイクへの興味関心がある方(履歴書に記載をお願いします)
・普通自動車免許をお持ちの方
■歓迎条件:
・接客業務経験者
・第一種運転免許普通自動二輪車をお持ちの方
・第一種運転免許大型自動二輪車をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
デグナー八王子店
住所:東京都八王子市越野21-20
勤務地最寄駅:京王電鉄京王相模原線/京王堀之内駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>

補足事項なし

勤務時間

<勤務時間>
9:40~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※上記は社内勤務時

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

給与

<予定年収>
282万円~312万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):147,120円~176,658円
その他固定手当/月:44,000円
固定残業手当/月:43,880円~48,709円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
235,000円~269,367円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回支給(初年度は寸志程度)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:2万円まで支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金は勤続年数3年以上 /確定拠出年金あり

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・研修支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
・時短制度(一部従業員利用可)
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・服装自由(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・火曜日定休日。連続してお休みの取得可能
・年末年始休暇あり
・有給も自由に取りやすい環境です

会社概要

事業概要

■事業内容:
オートバイ用品の製造・販売・小売・卸

所在地

〒607-8462
京都府京都市山科区上花山花ノ岡町39-6

設立
1991年1月
従業員数
55名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

951百万円

平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011629167

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