パーソルテンプスタッフ株式会社

人材紹介コーディネーター◆求職者と企業のマッチング業務／職種未経験歓迎／土日祝休・年休125日

---

■業務内容：
企業からの直接雇用のポジション（人材紹介）での要件と、当社にスタッフ登録されており且つ企業への直接雇用を希望する求職者の方とのマッチングをお任せいたします。ミッションは、企業が必要とする人材のニーズやスキル内容を把握して、それにあったスタッフの方を適材適所でコーディネートすることです。社内にいる営業担当と相談・連携しながら、企業・求職者双方のニーズを満たす提案をしていくことが必要です。

【変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）】

■具体的には：
人材紹介案件に特化したコーディネーター業務
・担当営業と企業ニーズ・登録スタッフの情報共有の打ち合わせ、対応相談
・当社にご登録をいただいており、且つ企業への直接雇用を希望されているスタッフの方へコンタクトをとり、今までのご経歴・働き方、今後のお仕事の希望のヒアリング
・求職者の方への具体的な仕事の提案
・求職者の方への選考に関わる対応(応募書類添削、面接対策、日程調整など)
・企業側へのご推薦
※基本的にオフィス内での内勤業務になります。
※スタッフの方とは、非対面ツールを用いてのやりとり（メール・電話・社内アプリケーション利用）となります。求職者の方と対面でお会いする機会はほとんどありません。

■魅力：
1）業界内最大級のビジネススケール：パーソルグループは日本全国および海外を網羅し、あらゆる地域であらゆる人材サービスをタイムリーに提供しています。その幅広いサービスラインナップがある為、様々な相談を顧客から頂き、ビジネスパートナーとして信頼頂くことができます。

2）長期的に活躍ができる環境：男女問わず、お子様の有無にかかわらず、働きやすい環境をつくるということを積極的に進めています。
その為、女性の割合も半数以上で、育児のために時短勤務制度を活用している社員も多くいらっしゃいます。
育児休暇復帰率も95％と高い数値で、長期的に就業しご活躍されている社員の方が多いです。

3）充実した研修制度：ご入社時には、人事研修1日・専用システムの使い方2日、実際の業務に関するロープレを含む研修を約2週間受講をいただきます。
受講完了後に、配属先部署に正式着任となり、その後は教育担当とのOJTに入っていただきます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験・職種未経験歓迎～
※接客や販売、旅行業などサービス業出身の方が多く活躍中です。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー
勤務地最寄駅：JR線／新宿駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）】

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※コアタイム無しの完全フレックス制度有り※平均残業時間：25～30時間／月

契約社員

---

＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（業務量や労働者の勤務成績による）、更新上限：有　通算契約期間上限5年】

＜試用期間＞
3ヶ月
・登用制度あり(条件あり・実績あり)

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定あり
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率95%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTになります。

＜その他補足＞
■医療保険
■メンタルヘルスケアサービス
■持株会
■財形貯蓄
■育児のための勤務時間短縮制度／育児・介護・産前・産後休業
■スポーツクラブ優待制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、フレックス休日（年間3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇､介護休暇