掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

株式会社愛総合福祉

【埼玉県/11拠点】総合職/未経験歓迎!◎残業月平均0.5h程度・キャリアパス豊富◇

正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【埼玉県/11拠点】総合職/未経験歓迎!◎残業月平均0.5h程度・キャリアパス豊富◇

【介護未経験者歓迎!/将来の幹部候補/ジョブローテーション制度で多様なキャリアプラン】

■業務の概要:入社後1年間は、同社の介護施設において、お客様の日常生活中のサポート全般を担当いただきます。※雇用形態:無期正社員
現場の業務を経験したのち本人のキャリア希望を考慮した異動配置がされます。介護現場やバックオフィス(人事、企画)、営業等のフロント業務に配置がされます。

■業務の詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
◇入社1年目は介護現場のお仕事を経験します。
配属される施設が決定した後、介護施設へ勤務いただきます。研修や先輩のフォロー体制が整っているため、安心して経験を積んで成長していくことができます。また、実務業務と並行して実務者研修資格の取得のための学校に通います。(受講時間や試験日などは出勤扱いとなります。)

【本社勤務】
本社勤務では経理、総務、人事などの部署の中から配属先が決定いたします。事務系の仕事が中心になり、現場同様20-30代の社員が多くコミュニケーションが取りやすいく分からない事があれば、すぐに相談が可能です。また、一度本社帰任した後でも、介護現場への復帰が可能です。

■就業環境:各施設の組織体制が整っているため、残業は月平均0.5時間程度、休みもしっかり取得できるなど、非常に働きやすい環境が整っております。

■ジョブローテーション制度:入社後1~3年目では、面談を行いながら現場だけでなく管理部門を含めて、ジョブローテーションを行うことができ、多様な経験を積み、ご自身の仕事の幅を大きく広げることが可能です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・本ポジションに興味をお持ちの方(まずは会社説明会へご参加ください)

※活躍している先輩
正社員ご経験のない方、人と関わることが好きな方、人の役に立ちたい方など様々な方が活躍しております。

勤務地

<勤務地詳細1>
【埼玉エリア】
住所:埼玉県さいたま市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都品川区西五反田2-18-2 Cocoro Gotanda Bldg. 4F
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
・入社後1週間は本社での研修となります
・さいたま市/吉川市/八潮市/春日部市/三郷市に施設がございます
 現住所を考慮して配属が決定されます


<転勤>
当面なし
当面なし
※キャリアアップに伴う転勤の可能性が御座います

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:168時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:00~18:00(シフト制)

<勤務パターン>
7:00~16:00
9:00~18:00
11:00~20:00
16:00~10:00
<その他就業時間補足>
※現場業務ではシフト制となり日勤以外に早番/遅番/夜勤が御座います。※夜勤は週一回程度となります

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
265万円~319万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円
その他固定手当/月:21,000円~56,000円

<月給>
201,000円~236,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・大卒、大学院卒…216,000円/月~
・上記以外の方…201,000円/月~
※記載の年収は初年度のものです。2年目昇給あり。
※記載の年収は夜勤手当:1回5,000円の月4回分を含んだ金額となります。
■小規模多機能型居宅介護での勤務のみ、別途で送迎手当:10,000/月を支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
寮社宅:社宅制度あり
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
入社後1週間は、本社研修
外部の研修にも100%会社が費用負担
3ヶ月に1度はフォローアップ研修(本社研修)
資格取得を全面バックアップ

<その他補足>
■育児休暇制度、介護休暇制度
■資格取得支援制度(規定あり)、資格手当
■年末年始手当、インセンティブ手当、役職手当
■制服貸与、定期健康診断補助
■慶弔関係制度、労災を除く業務災害補償、社宅制度

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

■月9日休み(2月のみ8日)
■有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇

会社概要

事業概要

同社は認知症対応型共同生活介護(グループホーム)、小規模多機能型居宅介護、訪問介護、居宅介護事業を運営しており、介護を必要とする人やそのご家族の介護負担を少しでも軽減するお手伝いをおこなっています。
住み慣れたコミュニティーの中で、「夢」や「希望」を持って現在の生活を維持・向上する為に、日常生活のそれぞれの場面をサポートします。

所在地

〒141-0031
東京都品川区西五反田2-18-2 五反田KYビル4F

設立
2005年3月
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011631728

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