掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/12/19(木)

株式会社平田タイル

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【横浜】住まいに関わる商材の法人営業~お客様と信頼関係を築く!やりがいが目に見える!創業100年超~

正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【横浜】住まいに関わる商材の法人営業~お客様と信頼関係を築く!やりがいが目に見える!創業100年超~

~大手ハウスメーカーや設計会社と安定取引/有名建築物にも使われる自社ブランド・数万点以上に及ぶ商品群/年間休日125日(土日祝休み)~

■業務内容
住宅建材の専門商社として、工務店/リフォーム店/工事店等のお客様へタイル建材や住宅設備、内外装建材等、住宅建材商材のルート営業を行います。
お客様との日々の接点の中で信頼関係を構築し、「平田タイルに任せてもらえる」営業をしていきます!

■業務詳細・仕事の流れ
1名につき15~20社ほどを担当します。
お客様から予算/納期/形/色/サイズなどを確認し、お客様が求める最適な商品を提案します。
(1)訪問・ヒアリング/新しいニーズを発掘
(2)リサーチ/ご要望に合う商品をシステムで検索・社内で相談
(3)提案/見積りは専門の担当者が作成
(4)契約後、配送・設置を各担当へ引継ぎ

■組織構成
営業社員の大半が20~30代です。女性社員も活躍しています。

■入社後について
入社後、半年から1年は担当を持たず、先輩の提案に同行してお客様とのやり取りの流れや商品知識等の習得に専念いただきます。その後は少しずつ先輩と一緒にお客様対応に入り、徐々にお客様を引き継いでいくイメージです。
商品知識の研修については、社内研修の他にメーカー研修もございます。

■当社の魅力
◎豊富なご提案内容!
タイルのことはもちろん、住宅設備(キッチン/ユニットバス/トイレなど)に関することも当社で解決可能です!多くの大手住宅建材メーカーと関係構築ができており、お客様に様々な商品をご提案できます!
◎オリジナル商品の展開!
主にタイル建材の開発/ブランディング/販売なども行っております。
海外から仕入れたタイルを自社ブランドといて展開するタイルは人気商品です!
◎販売だけではない!
タイルや住宅建材の販売のみならず、大規模物件の建設工事も請け負います。皆様が目にしたことがある商業施設や駅なども当社が工事しているかもしれません!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~第二新卒歓迎・業界未経験歓迎~

■必須条件
・法人営業のご経験をお持ちの方
*法人営業のご経験があれば、経験が浅い方/第二新卒の方でも歓迎します!

勤務地

<勤務地詳細>
横浜事業所
住所:神奈川県横浜市都築区折本町327-1
勤務地最寄駅:ブルーライン線/仲町台駅
受動喫煙対策:その他(禁煙・分煙)
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■横浜市営地下鉄:仲町台駅から徒歩20分

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:36時間52分
対象期間の総所定労働時間:1928時間00分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月15時間~25時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇に変動なし

給与

<予定年収>
402万円~485万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円~232,000円
その他固定手当/月:15,000円~40,000円
固定残業手当/月:44,000円~55,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
266,000円~327,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※固定残業手当は営業手当として支給
※上記はあくまで入社時の金額であり、能力・経験を考慮し決定
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(6月・12月/年平均4.0ヶ月)
■年収例:賞与含む
・約530万円(月収約36万円/30歳/8年目)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定支給(30,000円まで/月)
住宅手当:規程により対象者に支給
寮社宅:規程により対象者に適用
社会保険:社会保険完備、任意労災保険
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度有

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度
入社後研修、フォロー研修、部門別に商品研修やメーカー別研修
■自己啓発支援(資格取得支援)
建築関連資格は、取得にかかる受講・試験費用も全額会社負担

<その他補足>
■地域手当(月15,000円~40,000円)
■資格手当(月1,500円~30,000円)※会社が定める約50種の資格・免許のうち一つでもお持ちであれば支給
■財形貯蓄制度
■従業員特殊株会
■会員制福利厚生サービス加入
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■DC(企業型確定拠出年金)制度
■三大疾病保障保険
■社員旅行(過去:沖縄・ベトナム)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇(取得実績あり)、介護休暇
※5連休以上の取得も可能

会社概要

事業概要

■概要:
建築用内外装タイル、石工品、衛生陶器及び付属金具、住宅関連設備機器、内外装建材、装飾ガラス、照明器具、家庭用電気製品の卸販売、タイル工事施工、建築工事、管工事並びに不動産賃貸及び管理。

所在地

〒550-0011
大阪府大阪市西区阿波座1-1-10

設立
1947年4月
従業員数
400名
上場市場名
非上場
資本金
271百万円
売上高

33,825百万円

経常利益
711百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011631919

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