掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

リネットジャパングループ株式会社

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【名古屋】業務アプリ開発(自社開発)◇日本最大級ネットリユースショップ◇大規模/上流~下流まで担当

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仕事内容

【名古屋】業務アプリ開発(自社開発)◇日本最大級ネットリユースショップ◇大規模/上流~下流まで担当

~新規機能の開発や既存機能の改修をお任せ/上流から下流まで全て自社内開発/~本業のビジネスの中に社会貢献の仕組みを取り入れるビジネスモデルの構築を目指す、ユニークで志の高い東証グロース上場企業です~

■職務内容
本、ゲーム、DVD、CDの中古通販ECサイト「ネットオフ」のバックエンドの業務システムは、仕入、販売、商品、在庫、物流などをトータルに管理している大規模システムを中心に、関連するバッチやサブシステム、集計ツールなど多くのシステムで構成されています。これらのシステムに対して新規機能の開発や既存機能の改修をお任せします。

■業務の特徴
◇社内の物流チームやカスタマーセンター、バイヤーからの要求をヒアリングし、システム化することで工程改善や経費削減、売上最大を実現します。
◇関係する多くの人を巻き込んで全ての人が使いやすいと思えるシステム、大規模サービスを支える安定性の高いシステムを目指して開発に取り組んでいただきます。
◇バックエンドの業務システムは全て社内開発です

■担当工程
・要求定義、要件定義
・基本設計、詳細設計
・開発
・テスト
・リリース
・運用保守

■開発環境
◇言語:Java、PHP、C#
◇DB:Oracle
◇OS:windows
◇コミュニケーション: Microsoft Teams、Slack、Backlog

■事業の魅力、安定性
サーキュラーエコノミー(循環経済)へのシフトが進む中、消費者も新品で商品を購入して消費するのではなく、積極的に環境にやさしいリユース商品を選ぶなど経済的側面以外の理由でリユースを商品を選ぶ行動が増えてきました。
そういった背景もありリユース市場自体が3兆円を超え大きく成長をしており、ECリユースに長く携わる弊社の事業も比例して大きくなっております。
成長するリユース市場のなかでも特に成長性が高い、インバウンド需要の高いホビー・アニメ関連商品や、リサイクル事業との関係性が深い家電商品など取扱い商品の拡大をすることでリユース事業は安定した成長を実現しています。

■当社について
「リユース事業」「小型家電リサイクル事業」「障がい者福祉事業」「外国人技能実習生送り出し事業(HR事業)」での、ビジネスを通じた社会貢献を目指す東証グロース上場企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SEとして基本設計~開発、テストの経験
※基幹システム(物流システム、在庫管理システム等)の開発経験を持つ方は歓迎します

■歓迎条件:
・JavaもしくはPHPでのプログラミングの経験
・RDBMSを利用した開発の経験
・業務システム開発の経験のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中村区平池町4 グローバルゲート26F
勤務地最寄駅:名古屋臨海高速鉄道あおなみ線/ささしまライブ駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
■在宅勤務制度あり:週1回~※等級によって変動

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
給与は変わらず、試用期間中は賞与評価対象に含まれません。

給与

<予定年収>
540万円~603万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~402,000円

<月給>
360,000円~402,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験、前職給によって決定致します。
■賞与:年2回(5月、11月)
■昇給:年1回(10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:支給条件あり
住宅手当:支給条件あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職金前払制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■定期健康診断
■従業員持株会
■ストックオプション制度
■住宅手当(支給条件あり)
■家族手当(支給条件あり)
■テレワーク制度(週1回)
■入社時に周辺機器購入費用として5万円(別途一律支給)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~7日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇(2日)
■有給休暇(入社時3日、半年経過後7日付与/以後労働法規通り)

会社概要

事業概要

■事業内容:リユース事業「NETOFF」/小型家電リサイクル事業「ReNet.jp」/グループホーム事業/海外事業
■事業概要
・「NET OFF」ブランドで展開するインターネット・リユース事業
・「ReNet.jp」ブランドで展開する”都市鉱山”リサイクルをテーマとした小型家電リサイクル事業
・障がい者の「住」+「職」+「行政」連携モデルの全国拡大を目指す障がい者向けグループホーム事業
・カンボジアでの技能実習生送り出し事業
※リサイクル事業提携自治体
 全国700市区町村以上 ( 2024年7月時点 )

所在地

〒474-0053
愛知県大府市柊山町3-33

設立
2000年7月
従業員数
1,644名
上場市場名
グロース市場
資本金
1,636百万円
売上高

8,587百万円

経常利益
842百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011632121

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