掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

大和財託株式会社

【東京/経験者歓迎】木造施工管理※WLB◎/年収766万円以上/年間休日120日/土日祝休/転勤無

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京/経験者歓迎】木造施工管理※WLB◎/年収766万円以上/年間休日120日/土日祝休/転勤無

~中途入社積極採用中/WLB◎/働き方を変えて稼ぎたい施工管理経験者の方へ/年収766万円以上/働き方◎/年間休日120日/完全週休2日制(土日祝)/転勤無し~
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務概要
収益不動産を軸とする資産運用プランのコンサルティングサービスを提供する当社にて、拠点の立上げ担当として、東京本社での施工管理体制の構築もお任せします。
■具体的な業務内容:
・営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般…工程及び品質の管理/現場での工事立会/発注業務全般/自社設計物件の管理/職人の手配
・コスト削減の為、建築予算組み
・内製化に向けての業者/職人開拓
・協力業者からの見積もりのチェック
※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め、管理業務がメインとなります。現場にも足を運びながらうまくコントロールしていただきます。

■同社の魅力:
◇当社は不動産会社ではなく、資産運用コンサルティング会社です◇
【押し売り営業無し。コロナ禍においても増収増益】
当社は、顧客ニーズに合わせてコンサルティングを進めるプラットフォーム型のビジネスモデルのため完全反響型の独自事業戦略です。よくある電話や訪問等で見込み顧客を集める手法ではなく、独自のマーケティング(HP・ブログ・セミナー・書籍・DM)により反響を得ています。
「お客様の幸せのために」を理念/顧客視点に立ったコンサルティング活動を行っています。複数回のカウンセリングを通して、お客様にとって不動産投資が本当に正解かを見極めた上で物件をご紹介(収益化が見込める物件がない場合は、ご紹介できるまで待って頂きます。)社員同士が競い合うような評価体制の廃止をしております。
※8年間で約200棟のアパ―トを地主の方や投資家等のお客様に提供しております。その中で大半のお客様の運用が成功しているため、お客様からの紹介も増えており「押し売りでない」戦略がこの会社のビジネスの成長(5期連続増収)につながっております。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・木造施工管理の経験(戸建て、アパート、集合住宅)
・1級または2級建築施工管理技士

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社(2024年9月24日以降)
住所:東京都渋谷区渋谷二丁目17-1 渋谷アクシュ22階
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
766万円~986万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):302,400円~389,900円
その他固定手当/月:79,425円~99,775円
固定残業手当/月:104,175円~134,325円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
486,000円~624,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は能力・スキルに応じて決定いたします。
※末日〆翌月20日支払
■昇給:年1回(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
■賞与:年2回(業績連動)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:20,000円(条件有)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり/確定拠出型企業年金あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■スポーツジム利用料:500円/回(ゴールドジム)
■定例食事会(全額会社負担)
■社員旅行
■会員制リゾートホテルの利用(エクシブ)
■人間ドック、脳ドック補助
■家庭常備薬購入補助
■資格取得奨励金
■就業中は休憩時間含め禁煙
■インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)
■レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休2日制土日祝休み
■GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(法定通り)

会社概要

事業概要

収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業
・資産運用コンサルティング
・アセットマネジメント
・不動産小口化・証券化
・収益不動産の設計・建築
・収益不動産の企画・開発・販売
・収益不動産のリフォーム・リノベーション
・分譲マンション管理コンサルティング
・分譲マンション修繕
・保険代理店業務(生命保険・損害保険)

所在地

〒530-0017
大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 35F

設立
2013年7月
従業員数
172名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

22,046百万円

経常利益
1,803百万円
平均年齢
32歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011632845

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