トッププランニング株式会社

【大阪／ハウスメーカー経験者歓迎】営業（空間・店舗デザイン）／転勤無／年休120日／インセンティブ有

---

～大阪支店の立ち上げメンバーとして参画いただける経験者を大募集！ハウスメーカー出身者歓迎◎お客様の理想をカタチにするコンサルティング営業／転勤なし／年休120日／資格手当充実／インセンティブ有／設立16周年を迎えた成長中企業～

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
同社では、主に2つの手法で営業を行っております。
≪紹介≫
コンサルタントや不動産会社など、クライアントより顧客を紹介を頂き、商談を行います。
≪テレアポイント（既存/新規）≫
・既存：現在お付き合いのあるお客様より新規の依頼や既存案件のリフォームなど
・新規：クライアント候補となる顧客をリストアップし、電話でアプローチ・開拓（もう1店舗出したい、店舗をリノベーションしたい、移転を考えているなど）。

架電数は営業全体で週30～40件程度。5～6件は商談につながります。

▼業務の流れ：
顧客からヒアリングをおこない、店舗やオフィスのコンセプトや内装デザインのニーズを把握。
↓
過去の実績を参考に、ニーズにあった内装デザインをデザイン部門のメンバーと共に企画・提案。子会社が3Dパースに起こした企画案を提案。
↓
契約・受注となりますと、自社のデザイン部門や工事部門にデザインと施工を依頼。
※年2回のインセンティブがあります。
※半期の目標達成者に、目標額の3～5％を支給（例：目標400万円達成の場合、20万円）。その他、年1回の決算賞与もあります。

■キャリアステップ：
・入社後は、座学とOJTによる研修を行い、企業理解や仕事の進め方など理解を深めて頂きます。
・週に1～2回ずつ、先輩社員や上司が先生となって、働くにあたって必須となる業界知識や商品知識などをレクチャーいたします。
・先輩社員と共にお客様先を訪問して学んでいただきます。仕事の流れや提案内容、お客様とのやり取りなどの雰囲気を掴むところから覚えていきます。
・入社後3ヶ月程度を目途に、会社案内から提案までを一人で行えるような状態になることを目指します。※必要な知識は研修で補っていきます。
・資格に関するサポートもあります。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・提案型の営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
大阪支社
住所：大阪府大阪市北区茶屋町16番1号　H1O梅田茶屋町　310
勤務地最寄駅：阪急電鉄線／大阪梅田駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与や待遇に差異はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限20,000円／月）
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■資格手当
1級建築士/20,000円
2級建築士/10,000円
１級建築施工管理技士/20,000円
２級建築施工管理技士/10,000円
■研修

＜その他補足＞
◆給与改定年2回（4月・10月）
◆決算賞与年1回（12月）※業績による
◆交通費支給（月2万円まで）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆インセンティブ（半期の目標達成者に、目標額の3～5％を支給）
◆時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
◆役職手当
◆社内表彰制度
◆社員旅行

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜・日曜・祝日※3か月に1回土曜出社あり
GW、夏季休暇（5～7日）、年末年始休暇（5～7日）、有給休暇、慶弔休暇