三遠機材株式会社
【海外駐在/メキシコ】メキシコ拠点社長<通訳付/社用車あり>長期休暇有/年休118日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【専門商社・メーカーの両軸で成長/海外展開も推進中/新たな事業モデルの創出にも期待◎】
■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
社長(拠点長)候補の役職として以下業務を担って頂きます。
・メキシコ拠点全体の運営管理業務
・商社営業活動
・サプライヤ、取引先との折衝業務
・現地スタッフの管理、教育、指導
・経理、財務管理
・日本ならびにほか海外拠点との連携、情報共有
※現地言語能力は不要です。通訳をご用意いたします。
※現地の移動手段は基本車での移動です。通勤は社有車を貸与予定。
※業務の割合:営業半分、マネジメント半分+日本への情報報告
■組織構成:
6名(営業メイン担当1名、日本国籍社員2名(現社長・営業社員/スペイン語話せる方)、メキシコ現地スタッフ4名(営業社員と事務スタッフ)
■メキシコ支社について:
商社的な役割を果たす営業拠点です。(工場はありません)
自動車部品が主流8割/2割程度は梱包取材の販売をしています。
基本的に現地日本法人のメーカーとの折衝が多いです。
■メキシコ支社の役割:
(1)現地法人との関係構築
10年間の営業展開で落ち着いてきた業績を維持・拡大していくこと。
(2)業界動向の発信拠点
アメリカに近いこともあり、自動車部品の動きや各種情報も手に入れやすい位置のため、得られた情報を他拠点に配信して(週1回ほど社内広報・勉強会等)今後会社全体の事業拡大戦略の方向性をリードする。
(3)商社的な営業活動
■当社の特徴:
◇当社は設立より約30年、自動車向けのミッション部品、足回り部品、ステアリンク部品などをメインに調達・提供しています。
300社以上のサプライヤーに支えられながら、お客様の海外展開に応じてタイ、韓国、イントネシア、中国、メキシコへと取引の場を広げております。
◇今後海外地域の取引を拡げ、調達から販売の流れをよりスムーズにするため、およそ10年前よりタイ工場の稼働を開始しました。メーカー機能を持つことで商社機能とのシナジー効果を生み出し、特に近年売上を伸ばしております。今後の海外情勢の先行きに応じて柔軟に方針を打ち出す予定ですが、ますはタイの生産工場を起点にすでにある海外拠点問の取引をより活発化していきたい考えております。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・自動車部品業界(製造)経験10年以上
・部下のマネジメント経験2年以上
・Excel、Word
・普通自動車第一種運転免許
■歓迎要件:
・海外赴任、マネジメント経験がある方(メキシコでなくとも可)
・営業経験が豊富な方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
SAN-EN(MEXICO)
住所:SAN-EN(MEXICO),S.A.deC.V. アグアスカリエンテス州
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
STC
住所:愛知県豊橋市中柴町30
勤務地最寄駅:JR東海道本線/豊橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
湖西事業所
住所:静岡県湖西市白須賀2714-3
勤務地最寄駅:東海道本線/新所原駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
※赴任前研修として、数か月日本の事業所にて勤務予定
マイカー通勤可/駐車場あり
<転勤>
有
転勤範囲:当社全拠点
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間:1か月~3か月
試用期間中の待遇・条件に差異あり(試用期間中は赴任手当なし)
試用期間中就業場所:下記2拠点
・STC/愛知県豊橋市中柴町30
・湖西営業所/静岡県湖西市白須賀2714-3
給与
650万円~820万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):380,000円~480,000円
その他固定手当/月:120,000円~150,000円
<月給>
500,000円~630,000円
<昇給有無>
無
<残業手当>
有
<給与補足>
※基本給や手当は採用時の役職に応じ前後します。
※住宅手当は上記賃金に含みません。
※別途赴任時は支度金を支給します。
■賞与:年1回(計1か月分 ※前年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
家族手当:海外赴任に伴う家族手当あり
住宅手当:海外赴任に伴う住宅手当あり
寮社宅:入居可能住宅あり(単身用/世帯用)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT、外部教育など
<その他補足>
■作業服:有(貸与)
■社用車の使用:有(通勤は社有車を貸与予定)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
※祝日はメキシコの祝日です。12月に1回長期休暇あり。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
自動車部品等の仕入開発と販売、及び製造- 所在地
〒440-0805
愛知県豊橋市大手町63- 設立
- 1991年3月
- 従業員数
- 90名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
15,139百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.