掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

フジ住宅株式会社

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土木技術者歓迎!【桜ノ宮/転勤無】宅地開発造成工事の企画発注業務 ※年休120日/年収550万~

正社員
転勤なし
上場企業
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仕事内容

土木技術者歓迎!【桜ノ宮/転勤無】宅地開発造成工事の企画発注業務 ※年休120日/年収550万~

■業務概要:※【変更の範囲:なし】
宅地造成工事における物件責任者として、事業スケジュールの管理など物件の造成工事全体のマネージメントを行っていただきます。

■業務内容詳細
・宅地開発に関する造成計画の企画・立案
・造成工事の積算・発注業務
・発注者としての造成工事監督業務全般(安全、品質、工程、など)
・設計事務所、測量事務所、施工業者など、外部の協力業者様と各種調整業務 …etc

■働き方:
・現場確認業務と事務所内業務と概ね50:50程度の割合になります。共有の社有車・社用携帯の支給などもあり、業務に専念できる環境は整っています。昨今の環境より、現場確認業務用として空調服の支給もあります。

■配属先のミッション:
◇用地仕入れに伴う粗造成計画の上で造成費算出
◇土地取得後の造成・解体(内容により文化財調査や土壌汚染対策)工事の現場
◇工程管理

■組織情報:
正社員(男性:10名/女性:1名)パート社員(男性:2名)派遣社員(女性:1名)/合計14名
管理職:2名/現場担当者:6名/概算担当者:2名/現場巡回:2名/事務担当者:2名
20代:1名/30代:5名/40代:1名/50代:4名/60代:3名
配属予定:物件マネージメント担当(現場管理担当)

■特徴:
宅地開発について、用地取得にむけての検討段階から宅地造成工事の完成まで宅地造成工事に関する一連の流れ全てに関わる仕事です。
携わる事業も、分譲戸建住宅、注文住宅、分譲マンション、集合住宅と多岐に渡りますので、広い分野での知識や経験を身に付ける事が出来、土木(特に宅地開発)に関するゼネラリスト・スペシャリストのいずれも目指せます。
上場企業ならではの大規模宅地開発(100戸以上)も多数行っており、地図に残る大きな事業にもどんどん携わっていただきますので、仕事に対して誇りとやりがいを持っていただけます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇土木施工管理・設計等の実務経験5年以上
◇2級土木施工管理技士
◇普通自動車免許

■歓迎条件:
◇一級土木施工管理技士

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区同心1丁目8番9号
勤務地最寄駅:大阪環状線/桜ノ宮駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
※【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:40~17:40 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業:10時間程度(事前申請制)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
特記事項無し

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):343,750円~500,000円

<月給>
343,750円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、スキルによって決定いたします。
■賞与:年2回(4ヵ月分)
※入社後3ヶ月は賞与計算の対象外です。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:特記事項無し

<教育制度・資格補助補足>
・通信教育制度
・資格取得一時金制度

<その他補足>
直営保養所(白浜)、通信教育制度、親孝行月間(年に1度、親孝行奨励金支給)、記念日花束贈呈、表彰制度、従業員持株会、自社管理賃貸物件斡旋(敷金・礼金不要)、資格取得一時金、健康診断(腫瘍マーカー検査や乳がん検査も全額会社負担。また再検査も会社負担)、脳ドック補助金、慶弔見舞金、福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入(24時間365日無料で健康相談可能)、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、配偶者出産時特別休暇、長期有給休暇(5日間以上)の取得推奨

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝
※会社カレンダーによる
※夏冬長期休暇含む
※有給休暇計画付与5日・誕生日休暇別途有
※その他慶弔休暇・積立有給休暇制度有

会社概要

事業概要

■事業概要:同社大阪府を中心に兵庫県と和歌山県の一部で地域密着型経営の不動産事業を展開しています。主に下記の事業を展開。
※同社は「健康経営優良法人2023大規模法人部門(ホワイト500)」に7年連続認定・選定され、2024年オリコン顧客満足度調査において「建売住宅ビルダー近畿第1位」「建売住宅ビルダー大阪府部門第1位」を4年連続W受賞致しました。創業のきっかけである「お客様に信頼される住まいづくりと経営」の実践と、経営理念にある「まず第1に、社員のため、社員家族のために当社を経営する」を謳い、それを実践、高い評価を獲得しています。

所在地

〒596-8588
大阪府岸和田市土生町1-4-23

設立
1974年4月
従業員数
906名
上場市場名
プライム市場
資本金
4,872百万円
売上高

120,388百万円

経常利益
6,643百万円
平均年齢
41.4歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011633980

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