株式会社みずほフィナンシャルグループ

【大手町】サイバーセキュリティ監査(内部監査)◆在宅勤務相談可

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■職務内容：
みずほフィナンシャルグループ及びグループ各社を対象とするサイバーセキュリティ監査に関わる以下の業務の企画・運営をご担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
＜主な職務内容＞
・サイバー攻撃事例や検知・防御対策に関する情報収集
・監査部門としてのサイバーリスクの評価及び監査計画の立案
・みずほ銀行や他の主要グループ会社、傘下子会社に対する監査の実施

■魅力
・みずほグループは、FinTecやIT企業との協業を推進しており、従来の金融の枠組みを超えた新しいリスクに対し、グループ会社の監査部門と一体となった監査活動を行っております。
・国内外における最先端の金融業務に対するサイバーセキュリティ監査への参画を通じ、国内・海外のサイバー対応態勢の知見やノウハウの取得に加え、サイバーセキュリティに関する統制の全体を俯瞰する能力と経営感覚が養われます。
・特に既存の統制・ルールに対する順守課題の指摘のみならず、その原因・真因の深堀りを踏まえた経営戦略・管理面の提言等による経営に資する助言業務にも幅広く取り組んでおります。
・セキュリティやシステム監査に関する各種資格取得・維持支援制度が充実しています。

■求める人材像
・世の中のセキュリティ関連の動向に興味を持ち、不断に自らの専門性を高め、自身の仕事に生かそうとする方
・内部監査という業務上、基本的な職業倫理･協調性、コミュニケーション能力に加え、被監査部門の業務特性等を踏まえた組織的な課題に対する有益かつ実効性のある改善対応策をステークホルダーとで交渉・調整するリレーション活動も重要な要素になります。
・このような取り組みを通じて組織／経営を強くしてゆこうという熱意や達成志向、チャレンジ志向のある人材を求めています。

■歓迎要件
・CIA、CISA、CISSP等の監査や情報セキュリティ関連資格保有者
・サイバーセキュリティ分野でのキャリアアップを希望される方
・監査指摘では準拠性課題のみならず、経営戦略・管理の視点で捉えたIT課題・提言等を発信し、実務的な解決に向けた組織マネジメントの経験を有する方

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれか必須
・国内もしくは海外でのセキュリティに関わる実務経験(脆弱性診断、監視業務、脅威情報収集発信、ガバナンス・統制等)
・サイバーセキュリティ関連の監査業務経験
■歓迎条件：
・大企業でのセキュリティに関わる2線統制業務経験(リスク管理、モニタリング、ガバナンス等)
・海外拠点等のセキュリティ関連業務について現地での経験やヘッドクォーターとしてのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町1-5-5 大手町タワー
勤務地最寄駅：各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク）】

＜転勤＞
当面なし
全国転勤有無については選択いただくことが可能です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、給与に変動はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程に従い支給
寮社宅：独身寮・借上げ住宅制度等(入寮条件あり)
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：プロフェッショナル社員の場合、退職金はなし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
みずほフィナンシャルグループの各種教育制度・資格補助制度あり

＜その他補足＞
■持株会制度
■ベビーシッター育児支援割引制度
■社員毎のニーズに応じた住宅関連制度
■財産形成支援制度
■昼食補助(当行規定に基づく)
■余暇支援制度等
■主要事業所は「屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)」だが事業所により異なる

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日※休日勤務の場合あり
有給休暇（年間21日、但し初年度は採用月による）、年末年始休暇（12/31、1/2、1/3）、その他長期休暇制度等の有給休暇、特別休暇等