株式会社みんなの銀行

【東京】サービス企画◆デジタルバンク事業を開発※中途入社者半数以上／次世代銀行の展開を目指す

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【デジタルバンク事業のサービス企画／九州の金融グループ「株式会社ふくおかフィナンシャルグループ」100%出資企業／次世代の銀行づくりを目指す／新しいことにチャレンジし続けるカルチャー／幅広い業界の人材が活躍／フレックス／住宅手当あり】

■業務概要：
・みんなの銀行で推進しているデジタルバンク事業において事業開発やサービス企画を担う仲間を募集します。
・従来の銀行ビジネスの範囲に留まらず、お金を「ためる」「つかう」「おくる」「うけとる」「かんりする」「かりる」「そなえる」「ふやす」といった顧客体験を新たにデザインし創造していきます。
従事すべき業務の変更の範囲 ：「当社業務全般」

■具体的な業務：
・デジタルバンク事業における新サービスの分析・試算シミュレーション、事業計画・KPI立案、プロジェクトマネジメント
・新サービス・既存サービスにおける企画・要件定義、マーケティング・サービスグロースなどプロダクトマネジメント
・新サービス・既存サービスにおける業務企画・要件定義、業務体制構築、運営管理
・Fintechサービス等外部パートナーとの提携検討、アライアンス推進

■配属チームについて：
・20名（兼務2名、派遣社員1名含む）の組織となります。東京は8名在籍しております。
・各サービスの企画／推進は複数部門メンバーで構成されるクロスファンクショナルなチームで取り組んでいます。

■勤務地について：
※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー株行会社に出向し、勤務していただきます。
ゼロバンク・デザインファクトリー株式会社は日本初のデジタルバンク「みんなの銀行」のバンキングシステムの開発・運用を行っています。

■みんなの銀行とは：
国内初のデジタルバンク「みんなの銀行」銀行業で唯一DX銘柄2022に選出。全国のデジタルネイティブ世代をターゲットとし、全く新しい銀行を設立。デジタルバンクとは、効率性や低価格での価値提供に加え、ターゲットとなる顧客の課題・ニーズを解決する為に他社・他業態とのエコシステム形成を前提とした「付加価値提供」に主眼を置いた銀行のことです。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
事業会社にて企画や運営のご経験をお持ちの方

＜年齢制限＞
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

＜勤務地詳細1＞
東京オフィス
住所：東京都中央区京橋３－１－１　東京スクエアガーデン13階
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
ゼロバンク・デザインファクトリー株式会社（東京）
住所：東京都中央区京橋３－１－１　東京スクエアガーデン13階
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
就業場所の変更の範囲 ：「会社の定める場所」

＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性はあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間例

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
基本6ヶ月予定／これまでの経験等を考慮して試用期間を決定

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定による
住宅手当：規定による
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
各種行内・行外研修など

＜その他補足＞
■制度：各種社保、従業員財形預金制度等、持株制度、厚生会貸付制度
■施設：クラブ(福岡、北九州)、総合グラウンド

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■土曜日、日曜日、祝日
■有給休暇（17～20日）、連続休暇（5営業日）、特別休暇（慶弔等）、育児休業、介護休業