リペア株式会社
【採用担当】人事総務◇設立40年以上の安定設備企業◆代表との距離も近く企画からお任せ/残業20H以内
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【面接1回!事業拡大における増員に向け採用業務をお任せいたします!】
~残業20時間以内/東芝様、日立様など大手メーカーとお取引実績多数/採用の上流から携われます~
■採用背景:
現在日本各地に拠点をを構えておりますが、今後東日本への拡大に伴い、更なる増員を行うべく、採用担当を募集いたします。
■業務概要:【変更の範囲:なし】
年間新卒5名、中途採用5名の採用も目標としており、学校訪問や面接業務をお任せいたします。
少数精鋭の為、積極的に企画の提案など、裁量をもって採用を前進させていただくことが可能です。予算の範囲内ではあるものの、提案した稟議書はほとんど承諾していただけます。
【業務詳細】
・新卒採用(学校訪問メイン)
・求人媒体の選定/人材紹介とのやり取り
・面接実施
・研修業務
以下ご経験次第でお任せいたします。
・社会保険
・振り返り伝票(経理部門)
■入社後の流れ:
現在採用を担当されている社員より引継ぎを行っていただきます。
ゆくゆくは経理などもサポ―トいただきつつ、幅広い業務をお任せし、満遍なくフォロー頂けるような役割を期待しております。
数年後には重要管理職を担って頂けるようなゼネラリストを目指していただきます。
■組織構成及び担当業務:
本社4名 平均50代
女性:勤怠/社会保険/健康保険/給与手続き/給与システム
男性:システム系フォロー/公的許認可等など事務関係
男性:請求書/給与/納税処理/年末支払い調整/採用
男性:安全衛生/庶務
メンバーも経験が豊富で自走できるメンバーが多く在籍しているため、ノウハウもあり働きやすい環境となっています。
■働き方
残業:10時間~20時間。過度な業務はお任せしていないので、慣れてきたら残業せずに業務を遂行できます。
出張:学校訪問などで遠方に伺う際など、年に4回ほど発生いたします。
■同社の安定性
・サービススタッフが100名おり、24時間365日至急対応可能な為、継続して多くのご依頼を頂けております。
・満遍なく様々なメーカーの製品に対応ができる技術力がありノウハウが蓄積されている為、信頼を頂けております。
・日立様/東芝様/三菱様等多くの大手メーカー様にお取引いただいております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・管理部門のご経験(目安3年以上)
勤務地
本社
住所:東京都品川区南大井6-3-7 スリージェ南大井ビル1F
勤務地最寄駅:京浜東北線/大森駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業:10時間~20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):142,000円~152,000円
その他固定手当/月:80,000円~220,000円
<月給>
222,000円~372,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年齢・スキルに応じてあなたと相談の上で決定
■昇給年1回
■賞与年2回(7月・12月)※規程有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(5万円/月まで)
家族手当:配偶者2万円/月、子1人につき5000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得サポートの中には、筆記試験対策(外部講師)や
実技試験対策(内部講師)などを行っている
<その他補足>
■出張手当、職能手当、役職手当
■家族手当(配偶者2万円/月、子1人につき5000円/月)
■社用車貸与
■資格取得制度(資格取得に掛かる費用を全額会社が負担)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
■土日祝日休み■年末年始休暇■夏季休暇■有給休暇■慶弔休暇
※会社カレンダーあり、1年に7日程度の土曜出勤日あり。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:冷凍・冷蔵・空調機器、厨房機器の修理メンテナンス、店舗やビルの総合メンテナンス
■許可:
・一般建設業 管工事業 電気工事業:国土交通大臣許可(般‐5) 27357
・電気工事業: 経済産業大臣届出 第2019007号
・高圧ガス販売事業届
・第一種フロン類充填回収業者登録- 所在地
〒140-0013
東京都品川区南大井6-3-7 スリージェ南大井ビル1F- 設立
- 1977年12月
- 従業員数
- 158名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 45歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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