住友商事グローバルメタルズ株式会社

【名古屋】線材特殊鋼の国内営業～大規模なビジネスに関われる/住友商事100％出資～

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【住商グループ／2015年からセカンドステージとして自立自走を目指した新たな人員体制／中途入社者多数活躍】

■業務内容：
名古屋線材特殊鋼チームのサブリーダーとして、国内向けトレード商売を担当及びチームリーダーのサポートをお任せします。

■具体的な業務：
◎国内の自動車・建機・建築関連部品製造会社向け特殊鋼トレード業務（主に自動車）
◎部・チームの共通業務フォロー（業績管理、予算作成、情報整理、市況資料作成など）
◎取引先との納期・仕入管理、納入手配、製品の仕様詰め、価格商談、会議のファシリテート、情報整理、資料作成、海外駐在員、現地のスタッフとの協働、等
※海外出張は年に1回あるかないかの頻度です。

■キャリアパス：
まずは、国内の営業担当としてご活躍いただき、その後は貿易関係の業務に携わっていただきます。
将来的には、業務の幅を広げるために国内外転勤含め、チームリーダーなど、マネジメントを担えるような人材になっていただきます。

■評価について：
目標設定に準じて定量面と定性面の両側面から総合評価いたします。

■組織構成：
線材特殊鋼鋳鍛事業部　名古屋線材特殊鋼チームは、基幹職3名（50歳代1人・40歳代2人）、事務職5名（＋派遣2名）で構成されております。

■当社の特徴：
住友商事がコアとしている金属ビジネスを担うグループ中核企業として2003年4月に誕生しました。「金属のトレード」と「事業経営」を両軸に展開しています。取引の『80%』が海外向け、基幹職の『25%』が現在海外駐在中であり、業界トップクラスの海外比率を持つ企業です。
当社は「鉄」を中心として金属に関するトレードや事業投資を行っています。自動車・船舶・鉄道・建材・家電・エネルギー等、ありとあらゆる産業に関わっており、人々の生活に寄り添い、世界の社会インフラを支えています。
また、直近では社会課題に対するビジネス創出を目的とした「ワーキンググループ」が多数発足しており、カーボンニュートラルに対応するための組織や、環境負荷の少ないグリーンスチールへの取り組み等、新しい商社ビジネスにチャレンジ頂くことも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか
◎重厚長大業界での営業経験目安3年以上（鉄鋼・自動車・設備・機械・電機・建機・非鉄金属など）※国内のみでも可
◎鉄鋼メーカーでのご経験

■歓迎条件：
◎自動車業界、特殊鋼業界における営業経験

＜勤務地詳細＞
中部支社
住所：愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番3号 JRゲートタワー44階受付
勤務地最寄駅：JR各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
初任地は名古屋ですが、その後東京含め、全国国内拠点への転勤の可能性有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:45

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特になし

＜試用期間＞
3ヶ月
特になし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：事務職のみ、規定に基づく該当者に支給
寮社宅：転勤者用社宅サービス
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
グループ向け／各種セミナー・研修、オンライン学習ツール等の受講が可能　
※様々な教育研修制度が整備されており、成長したいという強い意志がある方は、あらゆる面からバックアップを得ることができます。


＜その他補足＞
■確定拠出年金
■育児休暇制度
■財形貯蓄制度
■リフレッシュ休暇
■転勤者用社宅サービス
■イーウェルによる各種割引サービス
■グループ社員が利用できる社員食堂
■カウンセリングセンター、マッサージルーム
■グループ社員が参加するサッカー部、ゴルフ部、テニス部など10以上の団体有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇（付与される日数に関しては入社時期で決定）、リフレッシュ休暇、育児休暇制度