掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/29(金)

株式会社オフショア

【神戸/三ノ宮駅から徒歩5分】カスタマーサクセス◆第二新卒歓迎/研修充実で安心/医療DX推進システム

正社員
求人詳細

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仕事内容

【神戸/三ノ宮駅から徒歩5分】カスタマーサクセス◆第二新卒歓迎/研修充実で安心/医療DX推進システム

<数字を追う営業に疲れた方必見求人!/目の前の顧客にしっかり向き合えます〇/既存顧客である産科・婦人科向けに導入フォローやオプション提案/未経験からIT営業(カスタマーサクセス)へ挑戦!/研修制度充実〇>

■業務内容:
自社開発の産科・婦人科向け医療機関業務支援システム「@link」、およびオプションサービスや関連サービスの提案営業、導入コンサルティング、システム導入業務をお任せします。

■出張について:
宿泊を伴う出張は週1~2泊、日帰りは週1日程度です。月初の出張は少なめです。神戸メンバーは名古屋から西のエリアを担当し、名古屋・大阪・福岡への出張が比較的多いです。日帰り出張、宿泊出張、休日移動を伴う場合、手当を支給しています。

■具体的には:
→@link新規導入(※導入コンサルティング、トレーニング、稼働サポート)
→@linkオプション・関連サービス導入業務
→既存顧客管理業務(※サーバーリプレイス/バージョンアップ・@linkオプション・関連サービス受注業務を含む)

■入社後の流れ:
・入社初日は会社のご案内、社内システムのご説明、オリエンテーション等をさせていただきます。
・入社後1~3ヶ月は研修を実施し、必要な知識を習得。先輩社員の同行やサポート体制が整っており、簡単な案件から徐々に担当できるため、安心してスタートできます。

■当社製品について:
患者様のユーザビリティを徹底的に追及し、延べ年間約1,300万人の患者様、700施設超の医療機関にご利用頂いている「予約・受付」機能を起点とした医療業務支援システム。女性患者の多い分野での展開に注力し、産婦人科への類似システムでの導入数はTOPシェア。

■魅力:
・多くの営業担当者が業界未経験者(食品業界等)となっておりますので、一歩ずつ成長できる環境!
・適性やご本人のキャリアプランに応じて、新規営業、導入コンサルティング、プリセールス業務といった多様なキャリアパスをご用意〇
・導入後もクライアントと関わり、課題解決を通じて長期的な関係を構築し、スキルアップが可能!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
※第二新卒歓迎※
■必須要件:いずれも
・何らかの営業経験をお持ちの方(無形・有形、個人・法人問わず)
・基本的なOAスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・IT業界・技術に関する興味、関心のある方

■歓迎要件:
・システムの営業経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
神戸本社
住所:兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル6F
勤務地最寄駅:JR線/三宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
特記事項なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業:20h/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

<予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制
特になし

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~300,000円
固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
230,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(6月・12月)/昇給:年1回(7月)
■モデル年収例(新卒入社の場合)
(例1)500万円 入社6年目 シニアスタッフ(月給30万円+賞与120万円)
(例2)600万円 入社8年目 マネージャー(月給40万円+賞与130万円)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:在籍拠点より当社規定範囲内に居住の場合2万円支給
社会保険:特記事項なし

<定年>
60歳
継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
教育研修:入社後研修(3か月程度)は「@link」についてや仕組みや導入プロセス等について、必要な知識を学ぶ研修を神戸の本社にて実施いたします。


<その他補足>
転勤手当、出張手当、役職手当、出産祝い金、妊活支援制度、自己啓発応援制度(業務に必要な書籍・資格・セミナー費用等を会社負担で利用可能) 、服装自由など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容: 当社は「医療の世界にマーケティングとテクノロジーを」を事業コンセプトに、メディカルシステム事業、メディカルマーケティング事業、ウェルネスサポート事業の3事業を展開しているHealthTechカンパニーとして、医療業界のIT化・DX化を行っています。特に自社開発パッケージシステムである産科・婦人科向け業務支援システム「@linkR(アットリンク)」は、導入実績として900施設を超え、毎年増加しており、産婦人科・産科・婦人科領域のシェアは30%以上とトップシェアを誇ります。

所在地

〒651-0096
兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2 マークラー神戸ビル4F

設立
2001年5月
従業員数
52名
上場市場名
非上場
資本金
695百万円
平均年齢
34歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011636249

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