株式会社Ｐｌｏｔｔ

【HRBP/組織人事】YouTube発のヒットIPを複数保有◆急拡大中エンタメスタートアップ／在宅可

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～業界注目の次世代エンタメスタートアップでHRBP・組織人事を募集！／事業拡大期で高い熱量の組織を一緒に作れる方大歓迎／年間数十名採用／リモート可～

■ポジション概要：
組織人事／HRBP候補として、人事領域を幅広くお任せします。評価・報酬・等級制度のアップデートから、育成・チームの体制構築まで、事業部と近い距離で成果に直結する動きができるポジションです。

■募集背景：
2024年11月に約10億円の資金調達を実施。「IP革命」を掲げ、新規IP100本の創出、
IPを起点にした新たなビジネス領域への拡大としてライセンス・ゲーム・音楽など新規の事業領域に本格的に参入しました。
現状正社員は100名程度ではあるのですが、エンタメ系のポジションで業務委託が500名程おり、その採用活動やコミュニティマネジメント(業務委託の方々もチームの一員の位置付け)をしていく事や、ゆくゆくは正社員も300名程度の規模を目指していきたく、人事部門の人員強化に注力しております。

■具体的な仕事内容：
以下のいずれかの業務をご担当いただき、長期の人事戦略を遂行できる方を募集します。
・人事制度の企画・運用・改善
・組織図作成、権限管理等の組織デザイン
・カルチャー浸透施策の実施
・全社イベントの運営
など
※上記の業務の中から、候補者様の得意に合わせて役割をお任せできればと思っています

■組織構成：8名（人事統括１名／人事4名／採用アシスタント4名）
会社全体として、平均年齢は28.4歳、90名を超えるエンタメ好きのメンバーたちが集まり、職種を問わず相談しあいながら業務に取り組んでいます。

■ポジションの魅力：
◎事業部と二人三脚で動くHRBPになれます
弊社には3つの事業部があり、各事業部のマネージャーと連携して動いていただく想定です。より本質的な人事課題に向き合うことが求められ、自らの動きが成果に直結している実感を得られます。
◎幅広い事業領域・ポジションの人事経験を積むことができます
IPを軸に、多数の領域に事業展開しています。人事として多数の事例を経験できる機会があり、キャリアのステップアップにはもってこいの環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・評価・報酬・等級制度に関するご経験もしくは、組織開発領域のご経験
・チームのマネジメント経験

■歓迎要件
・エンタメ業界での勤務経験
・人事マネージャーやHRBPのご経験がある方
・スタートアップひとり人事の方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田錦町2-4 ダヴィンチ小川町5F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
セミリモート勤務（週3出社／月・水・金曜日固定）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
5:00～22:00
＜その他就業時間補足＞
フレックス制（コアタイム11:00～16:00／実働時間1日8時間）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給あり
住宅手当：家賃補助あり
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・自己研鑽制度あり（1ヶ月につき5,000円の書籍購入補助）


＜その他補足＞
・服装、髪型、髭、ピアス、ネイル等自由（業務に支障が出ない範囲）
・電話対応なし
・イヤホンOK
・PC貸与あり（Mac/Windows）
・漫画雑誌読み放題制度あり
・オフィス内に卓球台・マッサージチェアあり
・フリーアルコール制度あり（21:00以降）　
　※ソフトドリンクもあります◎

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇/子の看護休暇あり