株式会社シルド

【千葉／未経験歓迎】金属加工メーカーの生産技術◆理系学卒歓迎/国内外大手企業と取引多数/残業20h

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～日本の産業界に必要不可欠な製品に携われる／理系学卒歓迎・未経験OK／昨年度実績約7.3ヶ月分／3年後離職率20年間0%／土日祝休み～

同社は高い技術力から、経済産業省からグローバルニッチトップ100企業に認定、受賞企業25社の中の1社として「ITER Award」も受賞など高く評価されています。

■業務内容
千葉工場の安全性、効率化を目指し、生産管理・技術部門に従事する社員を募集いたします。
〈業務詳細〉
・既存設備の改善計画立案
・新規生産ライン導入時のラインの検証、工程設計、設備構成、コスト計算
・歩留り低下等の問題点の抽出、解析、対策案の立案
・新生産方式の開発、コストダウン・生産効率化に向けた製造方法の開発等

■入社後の流れ
１つの部品の製造に3か月程度有し、多くの工程や特殊な材料が必要になるオーダーメイド製品なため、研修で１から知識をつけていただきます。
その後、入社後10年後を目途に課長・部長へのキャリアアップを目指していただけます。
・事務所で日誌やレポートを作成、工程の管理
・現場でグループ長の下で工程の理解、知識をつける
∟１つの工程に対して2~3年程度を想定

■組織構成
管理部門として、30~50代の20名が在籍しております。
30代は4名おり、内2名は中途採用です。どちらも理系学部出身で園芸関係など他業界の社員も活躍しております。

■働き方について
自己資本比率は71.4％で業績は非常に安定的に推移しており、21期連続黒字経営です。利益は社員に還元しており、基本給の一律1万1000円引き上げ、賞与の昨年度実績は年間約7.3ヶ月分です。学卒の入社後3年以内の離職率は20年間0%、有給取得率80％以上で長く腰を据えて働けます。

■同社の強み
・同社の強みは鉄・ステンレスの「異形引抜製品」という高品質の機械部品で、その多くは機械の心臓部となり、同社の部品がないと動かない製品ばかりです。
【具体例】医療機器のMRI、半導体製造装置など
・近年では、核融合実験炉など最先端の装置の部品製造も行っております。
・複雑な形状を異型引抜で製造する企業は日本で数社だけです。新規参入も難しく、70年以上のノウハウ、海外も含めて業界トップの技術力から国外問わず大手企業様から選ばれ続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・大学、専門学校などで理系専攻経験
∟学部は問いません。園芸系専攻から活躍している社員も在籍しております。

■歓迎条件：
・機械、電気、鉄鋼関連の実務経験をお持ちの方（技術系でなくても歓迎します）
・現場での生産管理、現場監督などのご経験
・エネルギー管理士や電気主任技術者の資格をお持ちの方は歓迎します

＜勤務地詳細＞
千葉工場
住所：千葉県白井市中402-1
勤務地最寄駅：東武アーバンパークライン線／高柳駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:00～16:40 （所定労働時間：7時間35分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は工場の場合、本社・支店は「9：00～17：45」■残業：月20時間前後

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
延長の可能性もあり。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：同社規定による
住宅手当：同社規定による
寮社宅：借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳
再雇用制度もあります

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■業務上必要な資格取得費用：全額会社負担
■OJT研修：配属後1年程度

＜その他補足＞
■確定拠出年金（会社拠出あり）
■食事手当
■育児休業・育児短時間勤務制度
■介護休業・介護短時間勤務制度
■永年勤続表彰制度
■財形貯蓄制度
■契約保養施設等
■企業内組合あり

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日

原則土日（年10回程度土曜出勤日あり）、祝日、年次有給休暇（入社10日付与、年間40日まで保有可能）、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（慶弔時等）、誕生日休暇等
通常3か月試用期間後に有給付与します