シマダリビングパートナーズ株式会社

【東京エリア／日勤限定】介護職員◇残業15ｈ程／子育てとの両立〇／異動なし／ホテルの様な介護施設◇

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～夜勤なし・異動なしで腰を据えて働ける／他社にはない魅力的な価値を創造する介護会社／子育てとの両立可能で働きやすい職場◎／時短勤務相談可／海外研修旅行有り～
■業務内容：
住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。
【具体的には】
・ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助
・グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営
※他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です！

■働き方：
残業平均は15ｈ程度。月次で日々の業務を組み立てし、属人化しないよう徹底管理しているため一人に対する業務負担が少なく、定時退社の方がほとんどです。

■就業環境：
・子育てと両立して就業されているスタッフも多いため安心して働ける環境です。時間や曜日等は適宜相談しながら就業可能。残業無し前提などの受け入れ実績有り◎
・チーム制の導入により混乱なくお仕事に取り組めるよう環境を整えています。また情報共有ツールを活用し、お客様の情報共有が確認し易い仕組みを準備◎
・社員でもパートスタッフでも分け隔てなく意見が言い合える職場です。業務中はお互いが助け合って勤務しているためチームワーク◎
・一般職ポジションのため、施設間の異動がなく腰を据えて安定して働くことができます。

■入社後キャリア：
シマダリビングパートナーズには決まりきったキャリアフローはありません。
スタッフ一人ひとりの希望やポテンシャルを見極め、もっともモチベーションが高く成長できる環境、ステージを可能な限りご用意しています。
半期に1回、上長との面談があり、また人事部との入社後定期面談（3ヶ月・1年6ヶ月・3年）も設け、今後のキャリアビジョン、今の仕事があっているのか、他に挑戦したいことはあるのか、ヒアリングをします。

■当社について：
シマダグループの一社として、介護施設「ガーデンテラス」シリーズを企画運営し、「ひばりの介護」というブランドを軸に事業展開をしています。
また、グループ全体では、介護事業、保育事業、その他に介護旅行、飲食、ホテル、不動産等の事業を展開しており設立60年を迎えました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・介護福祉士をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：介護福祉士

＜勤務地詳細1＞
ガーデンテラス千歳烏山
住所：東京都世田谷区北烏山3丁目14番19号
勤務地最寄駅：京王線／千歳烏山駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
ガーデンテラス仙川
住所：東京都三鷹市北野4-8-40 ガーデンテラス仙川
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
ガーデンテラス久我山
住所：東京都世田谷区北烏山2-2-19
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
上記他
ガーデンテラス尾山台　東京都世田谷区玉堤1-17-18 ガーデンテラス尾山台
※ご希望に沿って配属先を決定致します。

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特に補足事項はありません。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、給与など条件の変更はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：30歳未満まで（個人名義に限ります）
社会保険：社会保険完備です。
退職金制度：対象：3年以上在籍

＜定年＞
60歳
再雇用制度有（60歳以降65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心／研修センター完備


＜その他補足＞
交通費全額支給
職場積立NISA（5000円/月）
住宅手当（30歳未満/本人名義に限る)
引越し手当（規定あり）
退職金制度（3年以上在籍）
入社お祝い金20万円支給（人材紹介企業経由のご入社を除く/諸条件あり）
研修センター完備
入社バースデー制度
リゾートトラスト、東急ハーベストクラブ利用可
フランクリン・コヴィー7つの習慣外部研修
社内イベント（お花見など）
部活動（マラソン・山登りなど）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

※シフト制（月8日～9日）
※夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇