株式会社クレアスライフ

【港区／セカンドキャリア歓迎】内部監査担当◆年収800万～／管理職候補／各種手当◎／再雇用制度有

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【1984年創業のマンションデベロッパー／安定の収益性・増収増益／有休取得率平均70％以上／家族手当・住宅手当有り／都内の自社ブランドマンションに安価で住める社宅制度有り／ランチ無料／グループ会社含め売上高は180億円超】

■業務概要：
グループ事業を後方から支えるポジションで、コンプライアンスを遵守し、規程、ルールに基づき運用されているか確認し、正しい方向に導く重要なポジション、内部監査となります。
現内部監査室責任者の後任候補としてご活躍いただける方を募集致します。
《具体的には》
(1)内部統制の構築、業務フロー改善への取り組み　
(2)内部監査　
(3)リスク評価　
(4)リスクマネジメント体制構築支援　
(5)取引先のリスクマネジメント　
(6)財務業務のバックアップなど

■組織構成：
内部監査室長1名、メンバー1名

■就業環境：
月平均残業20時間。夏季・年末には7日間の休暇も取れます。入社初年度から有給休暇が15日付与され(入社後、到来する4/1か10/1に15日付与)、有給取得率は平均70％以上、有給休暇と合わせて年間120日以上の休暇取得が可能です。

■同社の魅力：
＜福利厚生・各種手当◎＞
住宅手当、家族手当、都内の自社ブランドマンションに安価で住める社宅制度、退職金制度や社員食堂・食事補助(ランチ無料)、など、福利厚生・各種手当が充実しています。
＜オーナー様から厚い信頼を頂いています＞
当社はマンションディベロッパーとしてグループの中枢を担っており、自社ブランドマンション「コンシェリア」は東京都心、横浜エリアを中心に展開。都心を舞台に、土地の取得・企画設計・広告戦略・販売・アフターフォローまで全てを担っております。仕入れに力を入れているクレアスライフの開発力があるため、好立地の物件にIHヒーターや独立洗面設備などの高品質な最先端設備を導入し、確実に資産価値を担保できる点。「圧倒的な商品力」と「グループ総合力」が最大の強みとなっております。入居率の他社全国平均は約81%ですが、上記の強みにより当社の入居率は驚異の98%を誇っており、オーナー様より高い評価を頂いております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・内部監査／内部統制に関する知識、経験のある方
※不動産業界にて監査業務をご経験されてきた方歓迎！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木5-1-3 ゴトウビルディング1st.
勤務地最寄駅：JR線／六本木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者1万/月、お子様3千円/月　※扶養が条件
住宅手当：1万～3万/月　※住民票上の世帯主が条件
寮社宅：通常賃貸の4割会社負担(入居3年目以降は3割負担）
社会保険：補足事項無し
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度にて、65歳まで勤務可能。

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（全従業員利用可）
∟宅建士、日商簿記1級合格時に参考書テキスト・外部の受講費用(上限5万)を支給
※過去１年以内の合格の場合
※支給対象部門の限定あり

＜その他補足＞
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
■社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
■確定拠出年金制度、永年勤続表彰、慶弔見舞金
■優秀社員研修旅行あり
■ランチのお弁当が5種類から無料で選べます（課税処理のみ）
■資格取得手当について(月額金額、管理職除く)
宅建士　30,000円　一級建築士　30,000円、二級建築士　15,000円　※従業員一人あたりの支給金額の上限は 30,000 円
※手当により支給対象部門あり

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

※有給休暇と合わせて年間120日以上の休暇取得が可能です。
■月1～2回土曜出勤有り(有休取得可能)
■夏季休暇（7日）
■年末年始休暇（7日）
■産休・育休
■介護休暇
■慶弔休暇