掲載予定期間:2024/12/2(月)~2025/3/2(日)更新日:2024/12/2(月)

藤田エンジニアリング株式会社

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【未経験歓迎/栃木市】電気施工管理(ビル・公共施設等)◆東証スタンダード/資格取得支援あり◎

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仕事内容

【未経験歓迎/栃木市】電気施工管理(ビル・公共施設等)◆東証スタンダード/資格取得支援あり◎

【東証スタンダード上場の総合設備工事会社/売上高277億円/ITツール導入など働き方改革を推進中◎】

■仕事内容:
県内を中心に各種ビル、マンション、公共施設、商業施設、工場など様々な物件における設備工事の施工管理(電気・計装)業務をお任せします。

■具体的には:
・建物における空調/給排水/電気などの産業用設備、環境設備などの工事における幅広い業務について管理を行なっていただきます。
・業務内容としては、スケジュール(工期)管理をはじめ、現場の下見、業者の手配、作業の指示、さらには品質・安全管理、工事費の原価管理にいたるまで多岐にわたります。
※頻度は少ないですが、出張が発生することがあります。

■働く環境:
業務支援ツールなどを導入しDX化を進めることで、残業を抑える取り組みを行っています。(例:チャットツール、タブレットの活用など)

■資格取得支援:
当社では、業務に必要な資格取得の支援や、知識を身に付けるための研修参加を奨励しており受験料、交通費、通信費等の負担をしています。社員の学びを応援する社風です。

■藤田グループの特徴:
(1)藤田グループは空調・衛生工事、電気工事などの建設工事関連、および情報通信事業等を行っており、近年は検査装置やメンテナンス、除菌除塵装置の開発等も手がけつつ業態を広げています。小水力発電や太陽光発電等、再生可能なエネルギー関連事業にも力を入れ、海外での事業展開もスタートしています。
(2)藤田グループは創業90年を超えています。これまで顧客への信頼を何より大事にしてきた結果、群馬県内はもとより、栃木県や埼玉県等の近隣県にも活躍の場を広げています。顧客満足第一の高い技術力を誇り、地元企業との信頼関係を培い「設備といえば藤田」と言ってもらえるまでに成長してきました。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎/職種未経験歓迎>
■必須条件:
・電気学科卒の方、またはそれと同等の知識をお持ちの方

■歓迎条件:
・第2種電気工事士以上

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士

勤務地

<勤務地詳細>
栃木支店
住所:栃木県栃木市河合町8番16号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
車通勤可(駐車場あり)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~250,000円

<月給>
210,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回(1.32% ~ 1.52%※前年度実績)
■賞与:年2回(700,000円~1,200,000円 ※前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により実費支給(上限なし)
家族手当:福利厚生欄に詳細記載
寮社宅:独身寮(遠隔地採用の際)/社宅(転勤による際)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
63歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■社外研修・通信講座の奨励、受講支援(受講料、交通費などの必要経費の会社補助)
■資格取得褒賞金制度(会社が認める資格に合格した場合の褒賞金支給)
■資格取得支援制度

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■確定給付企業年金(全額会社負担)
■永年勤続表彰
■共済会(各種祝金、見舞金、給付金ほか)
■団体定期保険(全額会社負担)
■リゾート施設(中沢ヴィレッジ、ヴィラ北軽井沢、ホテルタングラム)
■スポーツクラブ
■作業服貸与
■育児休業(取得実績あり)
■家族手当補足:18歳未満の子10,000円/月、65歳以上の直系尊属3,000円/月

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、一斉年休(1日)

会社概要

事業概要

【企業概要】
・1926年6月に「藤田電機商会」として創業。ビル・産業・環境の設備システムにおいて、設備工事の提案・設計・施工・メンテナンスを一貫体制で行う総合設備工事会社。施工対象はオフィスビルやショッピングモール、製造施設、水道施設等と幅広く手掛けている。長年の経験で培った技術力と最新技術を活用した設備システムで、空間の最適化と設備保全の効率化・省力化を実現し、新たな価値提案を行う。

所在地

〒370-0069
群馬県高崎市飯塚町1174-5

設立
1964年10月
従業員数
249名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
1,029百万円
売上高

27,164百万円

経常利益
1,898百万円
平均年齢
42.2歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011649166

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