国立大学法人徳島大学

【徳島市】大学病院の建物管理（病院長特別補佐）◆病棟再開発に貢献／土日祝休み／残業平均10h／転勤無

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【ワークライフバランス◎／病棟の再開発プロジェクトをリード／チームのマネジメントもお任せ／土日祝休み／転勤なし／1年単位の契約更新】

■業務内容：
徳島大学病院にて、施設企画管理連携室長として病院における建物全体の管理業務をお任せします。
建築土木に関する幅広い知見と知識をお持ちで、建物の維持管理に関して経営陣への的確なアドレスをできる方を希望します。

■業務詳細：
病院の建物全体の管理担当者として下記業務に従事いただきます。
・病棟建替プロジェクトチームのリーダーの取り纏め
・病棟建替に関して経営陣へのアドバイス
・設計者、施工業者の選定アドバイスなど
※プロジェクトは7年～10年のスパンで検討しています。

■入社後の流れ・就業環境：
契約については1年更新となっており、5年を越えると無期転換となります。年間休日123日、土日祝休み、残業月平均10時間と働きやすい環境が整っております。

■ミッション：
◇本院において、老朽化した病棟の改修に係る病院の再開発を計画しており、具体的な計画推進の中心的な人材が必要となっています。
◇日々、病院施設のトラブルもあり、病院の円滑な運営のため、施設環境の維持管理に関する業務を担い、迅速で効果的な対応が望まれます。

■特徴：
◇本病院は、県内で他に類のない特定機能病院として、安全で安心な高難度医療や低侵襲医療を提供し、先端的医療の開発と推進に取り組み、すぐれた医療人を育成するとともに、地域医療へ貢献しています。
◇医科歯科連携、多職種連携で行われている大学病院ならではのチーム医療の実践も大きな特徴です。また、近隣の徳島県立中央病院とメディカルゾーンを形成し、徳島県民の健康増進の一翼を担っています。
◇今後も地域医療の中核病院として有効に機能し、地域の人々の健康の回復や維持にお役にたっていきたいと考えております。

■組織構成：
室長・室長補佐・女性2名・男性1名の５名で1チーム（施設管理の担当）
※現室長の後任イメージ

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・病院建設に関わったご経験をお持ちの方
・建築土木関係の施工管理経験者

■歓迎要件：
・建築士の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：建築士一級、建築士二級

＜年齢制限＞
65歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

＜勤務地詳細＞
勤務地
住所：徳島県徳島市蔵本町2丁目50-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
※駐車場代：自己負担あり（年間18,000円）

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※任用期間　2024年4月1日～2025年3月31日（単年度契約、更新・５年以上雇用は無期転換）

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
※1年ごとの契約更新

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限55000円
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを中心に業務にあたって頂きます

＜その他補足＞
■各種諸手当支給
■マイカー通勤可能駐車場あり（ただし勤務地から５Km以上、駐車場代自己負担）
■職員宿舎あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～30日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土日祝、夏季休暇（3日）、年末年始（12/29-1/3）