掲載予定期間:2024/12/2(月)~2025/3/2(日)更新日:2024/12/2(月)

株式会社IJTT

【宮城】設備保全 ◆残業20H/いすゞ自動車Gで商用車トップシェアで安定性◎/U・Iターン歓迎◆

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正社員
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【宮城】設備保全 ◆残業20H/いすゞ自動車Gで商用車トップシェアで安定性◎/U・Iターン歓迎◆

【商用車シェア8割を誇るいすゞグループの自動車部品メーカー/社宅・家族寮など福利厚生充実/平均有休取得日数14.4日/平均勤続年数15年】
■職務内容:
機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を支えるいすゞグループ自動車部品メーカーである同社にて、宮城工場で設備保全として下記業務を担当いただきます。
■業務詳細:
・保全計画の立案および計画の実行、投資資料作成・申請、計画管理 等
・工場の生産設備ならびに付帯設備の維持/向上
・現場作業者への工事指示、保全の予算策定補助業務 等
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属先について:
合計5名(40代男性グループリーダー1名、60代男性1名、50代男性1名、50代女性1名、30代男性1名) ※別途、保全現場職が22名在籍
■当社が扱っている製品:
ディーゼルエンジン、プロペラシャフト、フロントアクスル、コントロールバルブ 等
■当社について:
<安定した経営基盤>
主要顧客であるトラック(商用車)業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。
一方で、将来のEV化に向け研究開発への投資を推進しEV製品(e-Axle、e-PTO等)の開発を促進。加えて新たな柱として、産業機械・産業用ロボット向けの製品拡販に向けた工場建設など大規模先行投資を通じて競争優位性の確立を進めています。
<国内トップクラスの技術力>
商用車シェア8割を有するいすゞ自動車含む商用車分野だけでなく、産業用機械やロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇ります。また鋳造・鍛造・加工の技術を持つ企業は国内で唯一であり、これらを組み合わせた同社にしかできない技術への引き合いが高まっております。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界・職種未経験の方歓迎>
■必須条件:
・公害防止管理者を保有する方(大気、騒音、振動のいずれかで可)
■歓迎条件:
・設備保全のご経験

<必要資格>
歓迎条件:公害防止管理者大気関係第1種公害防止管理者、公害防止管理者大気関係第2種公害防止管理者、公害防止管理者大気関係第3種公害防止管理者、公害防止管理者大気関係第4種公害防止管理者、公害防止管理者騒音関係公害防止管理者、公害防止管理者振動関係公害防止管理者

勤務地

<勤務地詳細>
宮城工場
住所:宮城県柴田郡村田町大字沼辺字方作39番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
入社後すぐは予定しておりませんが、将来的に昇格やスキルアップの観点で他拠点への転勤可能性はございます。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:45~15:15
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
月平均残業:20時間程 ※繁閑により上下致します

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし

給与

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~382,000円

<月給>
235,000円~382,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・スキルに応じて決定します。
■賞与:年2回(昨年実績4.9ヶ月)※7月・12月支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:当社規定による
住宅手当:一部支給※通勤圏外からの入社の場合など
寮社宅:社宅・家族寮あり
社会保険:各種社会保険制度完備(いすゞ自動車健康保険組合加入)
退職金制度:確定給付年金+確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT、各種研修制度

<その他補足>
慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、持株会制度、各種研修制度、保養所(健保組合指定施設)、育児休業、介護休業、私傷病休業、労働組合

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

長期連休(GW、夏季、年末年始)、有給休暇(入社時期により初年度最大15日。試用期間後に付与。)、特別休暇 等

会社概要

事業概要

~「“うごくモノ”を力強く支え、輝かしい未来の実現に貢献する」“革新的な技術”で世界中のモノづくりを支える自動車部品メーカー~
◇事業内容:自動車用部品及び各種建設機械用部品の製造・販売
・機械加工・組立:「品質」「価格」「サービス」で満足いただける製品の提供
・鋳造: 研究から開発、生産までをトータルに行い、高品質な製品を提供
・鍛造:鍛造製品の新たな分野を切り開き、さらなる技術開発へ

所在地

〒221-0056
神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7 横浜ダイヤビルディング18F

設立
2013年10月
従業員数
4,342名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

167,983百万円

経常利益
4,567百万円
平均年齢
41.2歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011650058

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