掲載予定期間:2024/12/2(月)~2025/3/2(日)更新日:2024/12/2(月)

株式会社エヌエスティー

【浜松/転勤無】電気回路設計◇第二新卒・職種未経験◎/誰もが知る大手取引先あり/業績拡大中・賞与3回

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

【浜松/転勤無】電気回路設計◇第二新卒・職種未経験◎/誰もが知る大手取引先あり/業績拡大中・賞与3回

~第二新卒・職種未経験◎/設計から製造までの一貫体制◎/家族手当や住宅手当あり・福利厚生充実・土日休み/自由闊達な社風~

■仕事内容:
当社は多彩な業種の企業で用いられる産業機械(検査・検測・測定機器、モーター関連装置など)の開発・設計・試作・量産・保守までを幅広く行う設備メーカーです。
今回募集するポジションでは、主にメーカー様向けの各種検査・計測・測定装置、無人化・省力化自動制御装置の機械設計・電気回路設計を担当していただきます。

■業務詳細:
・自動車、加工機、医療、農業、化学分野の生産装置を開発・設計
・社内での設計・製造監理業務ならびに顧客との調整
※建物への改変業務はありません。
【変更の範囲:会社の定める業務(建物への改変業務は行いません)】

■募集背景:
業績好調による増員募集となります。

■仕事の魅力:
◇お客様のニーズに応える企画開発業務を行います。設計、製造、試験、調整、据付まで一貫しており、モノづくりの醍醐味を感じられます。実際に触れ、調整していくことで、より使いやすく高品質なモノ作りを実現しています。
◇当社のエンジニアは、ユニークな技術を次々に生み出しています。またエンジニアが社員の7割を占め、モーター・電池関連の装置開発業務が多く、最先端の技術を身につけることもできます。

■このような方にオススメ:
・エンジニアとして長期的なキャリアを築いていきたい方
・自分に合った働き方を追求していきたい方
・最先端技術開発に興味のある方

■就業環境:
◎綺麗なオフィス・休憩スペースあり
◎カップラーメン・冷凍弁当などの軽食をご用意
◎当社にはメンター制度があり、1人で悩むことのない相談しやすい環境を整えておりますのでご安心ください。

■当社について:
・当社は多様な業種の企業で用いられる産業機械(検査・検測・測定機器、モーター関連装置など)の開発・設計・試作・量産・保守までを幅広く行う設備メーカーです。
・大手メーカーが応じないようなカスタマイズも得意としております。測定・検査・計測技術や制御技術に秀でていると自負しています。高精度・高速度・高安定度はもとより、低コスト化・コンパクト化に加え、洗練された操作性でもお客様から高い評価をいただいております。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~お人柄重視の採用/職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎~

■必須条件:
・モノづくり業界で何かしらの実務経験を積まれた方
・機械工学や電子工学を専攻された方

<具体的には>
■主体的に学ぶ姿勢をお持ちの方
■エンジニアとして長期的なキャリアを築いていきたい方
■自分に合った働き方を追求していきたい方
■最先端技術開発に興味のある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県浜松市中央区豊岡町58
勤務地最寄駅:浜松駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※車通勤可能

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間以内※総労働時間:1年あたり1960時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
360万円~450万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~350,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
240,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(10月)※前年度実績5,000~13,000円/月
■賞与実績:年3回(夏季・冬季賞与、業績に応じて決算賞与)
■モデル年収:
520万円/30代/入社12年/技術職(日給月給33万円+賞与年3回)
420万円/20代半ば/入社7年/技術職(日給月給26万円+賞与年3回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限24,000円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:家賃に応じて上限20,000円として支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発補助制度、新入社員教育、職業別専門教育

<その他補足>
■技術手当
■財形貯蓄
■育児介護休業制度
■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
■退職金共済
■営業/住宅/家族/管理職手当
■資格取得サポート制度(費用全額負担)
■英会話レッスン(補助会社が認めた講習会などの出席にかかる費用負担)
■皆勤手当

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期9日、年末年始9日、GW、慶弔、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
その他(会社カレンダーによる)
※有休消化50%以上

会社概要

事業概要

■事業内容:
機械制御装置、情報処理装置、生産システム、計測制御装置、ロボット機械制御装置、画像処理システム、省人化・無人化装置の設計製造及び販売
また、上記各号に付帯する一切の業務

所在地

〒433-8103
静岡県浜松市浜名区豊岡町58

設立
1985年10月
従業員数
90名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

2,571百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011650093

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