株式会社ファンリード

【大阪・高槻】DX推進◆上流メイン◆グループ会社(製薬企業)向け基幹システム開発◆東証プライムG

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★安定した事業基盤/東証プライム上場の太陽ホールディングスグループ
★グループ会社の製薬会社向けの基幹システム運用・DX推進

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
グループ会社の製薬会社の業務効率化の推進を主導して頂きます。
・各部門からの要件の整理及び業務整理
・弊社開発チーム含む各ベンダーとの打ち合わせ、プロジェクトの推進
・ベンダー納品物の受入れテスト、本番稼働後の問い合わせ対応など

要件によっては自らツール等の作成も行っていただくこともございます。
ユーザーの目的を理解し、適切な対応方法をユーザーと検討。対応方法を関係者へのプレゼン、社内啓蒙活動、説明会の実施などを行い、業務フローの変更を推進して頂きます。

■業務の特徴：
製薬企業での業務となり業界特有の業務知識なども必要となってきますが、グループ企業である私たちがしっかりとしたフォロー体制を用意しています。

■人事評価制度／給与改定年2回：
技術スキルだけでなく、方針理解・傾聴力・調整力・協調性も含めて多面的に評価。特に貢献度や評価が高い方に対しては、特別昇格／特別昇給対象。評価プロセスと結果については必ずフィードバック面談を実施します。

■職場環境：
・2019年オープンの社員食堂「高槻嵐山食堂」が利用可能
親会社である太陽ホールディングスが注力する自律型人材の育成に必要な「職場環境」の1つとして社員食堂があります。
食材、メニュー、内装、家具のすべてにこだわった食堂を自社で運営で展開しており、ランチは日替わり3種のメイン料理、ブッフェスタイルの副菜、ドリンク等を一食400円で提供しています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■　必須
・ユーザーとの直接のコミュニケーションや、仕様に関する検討の経験
・外部ベンダーを利用したプロジェクト経験
・Microsoft Office製品（Excel、Word、PowerPoint）を利用した文書作成経験
・Excel VBAでのツール開発経験

■　歓迎
・Microsoft Office製品（SharePoint、PowerAutomate）などの使用経験
・プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーとしての経験
・医薬品などの製造に関わる実務経験。

＜勤務地詳細＞
顧客先（太陽ファルマテック）
住所：大阪府高槻市明田町4-38
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※車通勤可能（社内規定に準ずる）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:30～10:00、15:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月15時間※顧客先によって異なります。標準労働時間（1日）：7時間30分

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇面に変動はありません。
試用期間中は8:30～17:00の固定労働時間制を適用

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月60,000円
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得報奨金制度：対象資格取得で15,000～100,000円支給
■資格取得支援制度：スキルアップ目的の費用会社負担※弊社規定による
■e-learningシステム（Udemy他）利用可

＜その他補足＞
図書費補助制度※書籍購入費用を月20,000円(税込)まで補助/健康促進手当
※非喫煙社員に月3,000円支給/確定拠出年金制度（401k）/報奨金制度/慶弔見舞金/社員紹介制度/社員食堂★1食400円/ 週替わり６種類から選べる豪華メニュー★/定期健康診断※年1回/出産・育児支援制度/関東ITソフトウェア健康保険組合※保養施設・スポーツ施設・レストラン格安利用/旅行助成制度/サークル活動※補助金支給/各種社内イベント：全社定例会・懇親会/各部署食事会費用補助/リモート交流会※会社費用補助等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年次有給休暇（入社時に所定日数付与）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日程度）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇（取得実績多数）、介護休暇、子の看護休暇、健康診断休暇、特別休暇　他