株式会社三立

【浜松/面接1回】電気設備の施工管理／資格手当等◎／年休120日／安定した経営基盤～

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【本社のある豊橋周辺では規模NO.1（東三河で最大手）／転勤無／マイカー通勤可／働きやすさ◎／育休復帰率100％／土日休／受注増に向けての増員ポジション／安定した経営基盤】

■魅力：
＜知識を活かしていただける環境があります＞
・業界経験不問！施工管理経験活かしていただけます
・電気工事士のご経験がある方（施工管理未経験）も歓迎です
・50年以上の業歴、三河エリアで規模No1の安定性◎
・働きやすさ◎土日休

■業務概要：
ビルや工場・商業施設などをメインに電気設備工事業を展開する当社にて、電気設備の施工管理をご担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
電気工事に係る施工管理業務（現場代理人）や施工図作成
担当する現場に現場代理人を1名配置。複数現場を兼務していただきます（一人平均3現場程度）
工期：0.5年～2.0年程度　現場規模：700万円～20,000万円程度　建築面積：200平方メートル～8,000平方メートル程度

■入社後の流れ・教育：
・実務経験に応じて、浜松支社もしくは本社（愛知県豊橋市）で1か月～6か月程度のOJTを中心とした研修
※本社と浜松支社は車で30分ほどの距離となります。
・施工管理者（現場代理人）として活動
・必要に応じ国家試験合格に向け指導
・施工検討会等でノウハウ蓄積・伝播

■今後のビジョン：
本社は東三河エリアでNO.1の規模を誇っており、関東支社、浜松支店はエリアNO.1を目指し、業務拡大を図っていく方針です

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いづれかのご経験の方
・電気工事のご経験
・施工管理経験
普通自動車免許（AT限定可）：必須

■歓迎条件：
電気工事士の資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
浜松支店
住所：静岡県 静岡浜松市西区坪井町2560
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
転勤は想定しておりません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件に変更ございません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定により支給。
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：会社規定により支給

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援

＜その他補足＞
■社員旅行（毎年4月／国内or海外）
■会社が万が一に備えた医療保険に加入済み
■コロナ発生後から社員に向けて、マスク支給やアルコール支給

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、年間休日120日※会社カレンダーによる
年末年始休暇（5日間）