株式会社ホクリョーリード

【日暮里】法人営業／宿泊施設向けに長い販売実績◎業務用機器やクラウドサービス等の提案◆年休125日

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～ネットワークの知識・経験を活かして営業へチャレンジ／創業50年を超える経験と技術・ノウハウを元にIoTやAIの最新技術を提供／大規模施設でも安心してご使用いただける当社の製品・サービスは700施設を超える実績／新しい発想で次世代の当社を担っていただける方を募集～

■職務内容：
クラウドサービス、ネットワークインフラサービス、業務用機器販売・施工、映像コンテンツ配信・システム販売を行う当社の東京支店にて、営業および現場管理をお任せします。

■業務詳細：
東日本地域を中心にビジネスやシティホテルなどの宿泊施設へ向けた営業となります。
業務用機器のシステム販売、クラウドサービスの提案、ネットワークのインフラ構集、業務用映像コンテンツ配信、これらに伴う施工や保守が主な業務となります。
【変更の範囲：当社業務全般】

■会社・求人の魅力：
・宿泊業界の良きパートナーとして、当社は創業50年を超える経験と技術を駆使し、宿泊業界の困りごとに真摯に向き合い、共に歩みます。
誠実にひたむきに、いつもベストなソリューションをご提案することで、宿泊業界の方々も宿泊される利用客の方々も笑顔になれる未来を目指します。
・一つひとつの宿泊施設が持つ課題やニーズに寄り添い、最適なサービスをご提案することで、宿泊産業が持つ可能性を最大化し、宿泊業界や地域産業における豊かな未来を支えます。





変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業のご経験者優遇

■歓迎条件：
・ネットワークの知識や業務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都荒川区東日暮里5丁目51番11号 静屋ビル7階
勤務地最寄駅：JR山手線／日暮里駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：大阪支店、名古屋支店】JR山手線日暮里駅徒歩1分

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■時間外労働月平均：25時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・実費支給（上限月30,000円）
家族手当：・健康保険で扶養家族がいる場合、上限20,000円
住宅手当：・上限30,000円※条件あり
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：・勤続3年以上

＜定年＞
60歳
・再雇用制度あり（上限65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・財形保険
・企業年金：確定拠出年金
・退職金共済：未加入
・勤務延長：あり、上限70歳まで
・復職制度：あり
・役職手当：上限90,000円※条件あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（12月29日～1月4日）、夏季休暇（8月14日～8月16日）、慶弔・特別休暇、時間・有給休暇制度あり