株式会社ベリサーブ

経理担当※幅広い業務経験が可能◆住宅手当有/フルフレックス/SCSKグループ/2010

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～安定基盤で経理として幅広い経験が積める◎／ソフトウェア検証のリーディングカンパニー／大手企業など1,100社超の取引実績有／フルフレックス／住宅手当・退職金有～

■職務概要：
ソフトウェアの品質をより良くすることを目的とした検証業務を提供する当社にて、経理業務をお任せいたします。

■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
【財務会計】
・売上仕入処理、支払／社員の立替精算、入金消込、債権債務管理等
・四半期／年次での単体／連結決算作成／報告
【税務申告】
・法人税／地方税／消費税等の申告、連結納税に係る申告
【管理会計】
・単年度及び中期計数計画（予算）立案
・月次業績分析報告、並びに取締役会における業績報告資料作成
【その他】
・経理業務の改善活動、子会社業務支援
・新しい事業や取り組みに関する事業部門サポート

■ご入社後の流れ：
まずは月次決算業務からお任せする想定ですが、ゆくゆくは財務（単体・連結決算）、税務、管理会計にわたる経理業務全般をご担当いただきます。縦割り組織ではないため幅広い業務が担当できます。

■組織構成：
経理課は課長、メンバーの計6名にて構成される少数精鋭の組織です(30代が中心)。中途入社者も多く、年次関係なくコミュニケーションを取りながら仕事を進めています。

■ポジションの特徴：
・当社はここ数年で急成長しており、今後も業容の拡大を目指しています。経理部門としても、業務範囲の増加・拡大に対応すべく成長過程にあり、子会社を含め複数社を担当します。
・経理に留まらず、管理会計、税務などローテーションを行いながらスキルアップできる魅力的な環境です。

■就業環境：
残業は月平均24時間、フルフレックス、在宅勤務も可能な働きやすい環境です。

■当社について：
当社は高機能化の進むIT製品の品質を守る「システム検証サービス」を提供しており、「第三者検証」の立場でソフトウェアの品質向上に貢献しています。アメリカでは認知されている市場ですが、日本ではまだ伸びしろがあり市場規模が大きく、今後も伸びていくことが期待されている業界です。
既存事業の強化と生産性向上に取り組む一方で、近年ではM＆Aや事業提携も推進し、新たなビジネス分野の開拓、海外展開にもチャレンジしています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
3年以上の経理実務経験（月次～年次決算のご経験）

■歓迎条件：
・社員数100名以上の規模感での経理実務経験
・経理関連の資格（簿記等）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9F
勤務地最寄駅：JR総武線／水道橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：月26,000円～※条件に応じ変動
寮社宅：社宅あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己研鑽奨励金制度（5,000～500,000円）
■英語学習支援制度
■ベリサーブITスキルアップ支援制度（VIT）
■その他年間130回以上の研修を実施

＜その他補足＞
■確定拠出年金・確定給付年金制度
■SCSKグループ健康相談室
■産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度
■法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇：初年度は入社月に応じて4～14日、入社月から取得可能。次年度は15日付与。以降1年ごとに1日増加、最大20日。平均取得11.8日/年※2022年度