パーソルクロステクノロジー株式会社
【豊洲】ビークルセキュリティ部長◆昨年度新設のセキュリティ事業拡大に貢献/リモート可/パーソルG
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【新規部門の車載セキュリティ事業の顧客拡大/戦略立案から組織運営までの一連をリード/リモートワーク可】
■業務内容:
・ビークルセキュリティ事業の推進
・顧客開拓・戦略立案の統括
・組織醸成・人材育成、組織運営、売上管理
・11月立ち上げの戦略Gの管理
・業界活動の推進
・グローバル動向を踏まえた市場調査
・自動車開発領域組織との連携模索
■配属部署:セキュリティ本部 ビークルセキュリティ部
・現在は20名弱の組織ですが、来期は30~40名に拡大予定です。
・部内には3Gあります(技術G・営業G・戦略G)。
■働く環境:
・リモートワーク可能
・自由度高く働いていただくことが可能です。
※出社頻度応相談
※OEM.サプライヤの事業所を中心とした出張あり
■募集背景:
昨年度よりセキュリティ本部を創設し、今期更に事業を伸ばすべく組織拡大に伴い新たに管理職登用を行います。一部インフラも含めたSI、アウトソーシングサービスを中心としたサービスに加え、新規立上げた部門の一つである車載セキュリティ事業の顧客拡大に邁進しています。
合併、組織改編後の未整備な環境下で、ビークルセキュリティ部全体の能力向上を目指した育成・マネジメントに裁量をもって取り組んでいただくことが可能です。ビークルセキュリティ新規開拓の楽しさを感じながら、裁量を持って戦略立案から組織運営までの一連をリードいただける方を募集しています。
■当社について:
研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的に取り組んでおります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・車載ソフト開発経験、もしくはIOTセキュリティの技術者経験
・管理職経験(20名以上の管理経験が好ましい)
■歓迎条件:
・アウトソーシングビジネスのご経験
・組織立案のご経験
・車載セキュリティ開発経験
・ECUソフト開発経験
勤務地
豊洲フロント
住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00
時間外労働有無:無
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
900万円~1,270万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):9,000,000円~12,700,000円
その他固定手当/月:55,000円
<月額>
697,857円~962,142円(14分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します。
※理論年収:基本給+賞与+確定拠出手当 55,000円
※確定拠出年金は、1,000円単位で給与受取/DC拠出の金額を設定いただけます。
■別途変動報酬:年1回(6月)
■昇給:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備、介護保険
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■入社時集合研修(ビジネススキル)
■各種技術研修(基礎・応用・実践)
■各種社外研修
■セミナー・勉強会
<その他補足>
■社員持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
■健康診断
■結婚・出産お祝金制度、傷病・災害見舞金制度
■育児短時間勤務制度
■通勤手当:実費支給(定期代金(6か月分)、または日額×通勤回数分(通勤回数は往復を1回、片道を0.5回とする)
休日・休暇
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
フレックス休日(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日)他
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・自動車、航空宇宙関連機器、家電、ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
・ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
・AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援- 所在地
〒163-0451
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F- 設立
- 1979年10月
- 従業員数
- 10,691名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 49,500百万円
- 平均年齢
- 35.8歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【滋賀/瀬田】半導体検査装置の機械設計◆業界未経験OK/教育・研修制度◎/年休124日
NEW【海老名】事務機器の機能構成ユニットの調整等/車通勤相談可/東証プライム上場パーソルG/年休124日
NEW【東海エリア】組込みソフト開発※ADAS・医療機器など/リモート勤務比率30%/有休消化率80%
NEW【愛知】回路設計エンジニア※最先端・上流案件多数/リモート勤務可・残業20h/東海で腰を据えて働ける
NEW【静岡/浜松】回路設計 ※最先端・上流案件多数/リモート勤務可・残業20h/東海で腰を据えて働ける
NEW【東海エリア】電気電子エンジニア ※約500講座の研修を用意!確実にスキルアップ可/原則チームで配属
NEW【東海エリア】組込みソフト開発◇60歳以降もエンジニアとして一線で活躍したい方へ/東証プライム上場G
NEW【東海エリア】組込みソフト開発※最先端・上流案件多数/多様なキャリアパス/納得感のある評価制度
NEW【静岡】組込みソフト開発 ※最先端・上流案件多数/リモート勤務可・残業20h/東海で腰を据えて働ける
NEW【東海エリア】回路設計エンジニア ※最先端・上流案件多数/多様なキャリアパス/納得感のある評価制度
NEW【東海エリア】機械設計◇60歳以降もエンジニアとして一線で活躍可能/東証プライム上場G/年休124日
NEW【東海エリア】組込みソフト開発※約500講座の研修を用意!確実にスキルアップ可/原則チームで配属
NEW【東海エリア】回路設計 ◇60歳以降もエンジニアとして一線で活躍したい方へ/東証プライム上場G
NEW【東海エリア】回路設計エンジニア ※残業平均20h程/リモート勤務比率30%/有休消化率80%
NEW【愛知】組込みソフト開発 ※最先端・上流案件多数/リモート勤務可・残業20h/東海で腰を据えて働ける
NEW