島崎木材株式会社

【埼玉県大里郡】工場長（候補） ※プレカット工場の取りまとめ／年間休日120日

---

【創業70年以上の信頼と実績／CO2の削減を担う事業／年休120日／ワークライフバランス◎】
建築資材の販売や木材のプレカット加工、新築・リフォーム工事等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。

■業務概要：
工場でのプレカット加工体制を強化すべく、次期工場長として取りまとめを行ってくださる後任を募集します。

■業務詳細：
・加工計画の策定および管理
・建築資材の仕入れ
・在庫管理　等
工場で勤務する社員の配置検討や業務の進捗管理、技術指導、労務管理等の取りまとめもお任せ致します。

※プレカットの加工実務は社員が中心となって担当するため、工場長は基本的に実務は行いません。

■組織構成：
寄居第一工場では、70代の工場長1名が取りまとめを行っています。

■当社の魅力点：
・業界では抜群の働き方になります！
・創業より愛されて70年以上の歴史もあり、長期就業も可能となります。
・当社の「木材利用」は地球温暖化の切り札として現在注目されております。一見すると森林破壊に感じる伐採ですが、むしろ適切な伐採はCO2たっぷりの森を育てるために必要なことになります。
『国産材』にこだわり、日本の山を適切に管理し、輸入コストやCO2を削減することの一翼を担っております。

■働き方：
・時間外労働：月平均30～35時間
・年間休日：120日
・週休：土日祝休み
※年に2、3日ほど、土曜日出勤が発生します。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・工場長や製造リーダー等、工場および従業員の取りまとめを経験したことがある方

■歓迎条件：
・工場などで二交代制の経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
寄居第一工場
住所：埼玉県大里郡寄居町大字桜沢1756-5
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤：可（駐車場：無料）
■喫煙可能場所：屋外にあります。

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■時間外労働：月平均30～35時間

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更点：有

〈試用期間中の給与条件〉
試用期間中は住宅手当、家族手当の支給がないため、以下の条件で給与支給します。
・月給（基本給）：300000~450000円
・時間外手当：実労働分を支給します。
・その他、手当：特にありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：配偶者10000円、子ども2000円
住宅手当：社員一律、10000円を支給します。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：入社後はOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。
■資格取得支援制度：有（合格した場合、受験費の半額を負担します。）

＜その他補足＞
■作業服の貸与

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■週休：土日祝休み
※年に2、3日ほど、土曜日出勤が発生します。