株式会社インフォマティクス
【大阪/在宅週3~4】自社開発エンジニア◆オリックスG/残業20h以内/GIS:地理情報システム
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~オリックス100%出資のグループ会社/自社独自開発のGISソフトウェア開発/フレックス&在宅勤務週3~4可の働きやすい環境/年休123日・フレックス制度推進~
■ポジション概要
・国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニアである当社にて、コア・クライアント(官公庁・自治体・民間インフラ)向けに、自社製品のカスタマイズ開発に携わります。
※プライム案件中心で、最上流工程から入り、下流まで一貫した開発を行っています。また、自社プロダクトをベースとしたシステム開発のため自社内での開発が可能です。
※ご経験やご志向性次第で、顧客の要求分析や要件定義、プロジェクトマネジメントもお任せいたします。
【開発環境】
・開発言語:Java、JavaScript(React)、VB.NET、C、C#等
・DB:Oracle、PostgreSQL、SQLServer
・管理ツール:Redmine、Subversion、Github
■組織構成・育成体制
・関西組織には、30名前後(エンジニア20名以上)が在籍しています
※20代:4~5名/30代:10名/40代:5名程度
・新卒入社の社員も多く、育成環境は整っております。ご経験が浅い方でも、OJT等で先輩社員と相談しながら着実にスキルアップが可能です
■ポジションの魅力
・自社勤務(客先常駐無)、標準労働時間7.5時間、月平均残業20時間以下、フレックスタイム制、在宅勤務制度など、ワークライフバランスを大切に自由度高く勤務可能
・自社製品をベースにしたプライム案件が中心で、要件定義~製作~保守まで、一貫して案件に携わることができ、コミュニケーションを取りながら顧客折衝含む上流工程を経験可能
・自社製品を持ち確立した技術があるため、腰を据えて技術を追求、確かなスキルを習得可能です
■キャリアパス
・高い専門性と汎用性の、両面を持ったエンジニアとして活躍可能です。(マネジメントorエキスパートの選択可)
◇プライム案件での開発が多いので、上流~下流の幅広い経験を積むことが出来ることに加えて、GISという希少な技術に基づいた、専門性が高く深いスキルを身に着けることが出来ます
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
※第二新卒歓迎/若手から上流に携われる環境(プライム案件)※
■必須条件:
・なんらかの言語での開発経験(年数不問)
(Java, JavaScript, PHP, Perl, C++, C#, Python, .NET 等)
■歓迎条件:
・Oracle, PostgreSQL, SQLServer等のデータベース使用経験
・Redmine, Subversion, Github等の管理ツール経験使用経験
・要件定義・顧客折衝・プロジェクト管理等の上流工程経験
勤務地
大阪事業所
住所:大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10番70号 パークスタワー17F
勤務地最寄駅:各線/なんば駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■月平均残業:20時間以内(全社平均残業実績:16.8時間)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~300,000円
その他固定手当/月:30,000円
<月給>
240,000円~330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や実績・前給考慮。賞与4カ月分を含む想定で別途業績に応じ決算賞与支給(10期以上連続支給中)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月150,000円まで支給
家族手当:配偶者13,000円+子供一人あたり5,000円
住宅手当:一律月30,000円支給(無期正社員)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:会社規定による
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■配属部署でのOJTがメイン
■入社時研修(企業、製品等についての社内研修)・社内テクニカルミーティング・技術勉強会・階層別研修・目的別研修・外部セミナー等
<その他補足>
■財形貯蓄
■各種施設利用補助(保養所、レジャー施設等)
■在宅勤務制度(入社1ヶ月経過後から適用)
■健保福利厚生制度
■慶弔見舞金制度
■資格手当(情報処理(オラクルマスター等)・GIS系・その他(英語・法務)など約50種)
■服装自由
■フリーアドレス
■全席デュアルモニター設置
■全席高級椅子設置
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■年次有給休暇(初年度は入社月により変動)、半日年休制度、入社直後に使用可能な特別有給休暇有
■休暇:慶弔、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇、勤続節目(勤続20年5日/勤続10年3日)等
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
(1)コンピュータ利用におけるソフト開発、およびこれに伴う調査、コンサルティング業務
(2)ソフトウエアパッケージの販売、システムメンテナンスならびにユーザーサポート/(3)情報サービス、データバンク関連業務 等- 所在地
〒212-8554
神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー27F- 設立
- 1981年9月
- 従業員数
- 234名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
4,740百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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