掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/29(金)

株式会社LogProstyle

【表参道】M&A/経営企画~企業の成長戦略を支える/「住」のグローバル企業

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【表参道】M&A/経営企画~企業の成長戦略を支える/「住」のグローバル企業

~グループ売上高142億円の総合不動産企業・富裕層向け高級リノベマンションの販売、新築マンションやホテルの企画・開発・販売など複数の事業を手掛ける不動産デベロッパーのグループ経営事業~
 
■同社について
同社はグループ売上高142億円の総合不動産企業です。
米国株式公開を目指しており当社事業の拡大の為に、不動産・建築会社のM&Aに取り組んでいただきます。
  
■業務内容:
入社後は当社事業の拡大の為に、不動産・建築会社のM&Aに取り組んでいただきます。買収後も自社ブランドの浸透と拡大の為、経営者目線での事業戦略の立案と実行をしていただきます。
【詳細】
■M&Aの関連業務(オリジネーション・DD・交渉・投資実行・PMI)
■グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進
■M&A戦略の立案・推進
■実際のM&A実行部隊の組織構築や関係各所との折衝
■M&A後のPMI及び子会社経営支援(主にビジネスサイドの事業統合・事業シナジー創出)
■戦略に基づいたグループ全体及び子会社の予算策定・モニタリング

■働き方について
基本出社ですが、週1~2回のリモートワークも可能です。
出社も基本は10時出社ですが、9時出社、9:30出社等選択できます。
想定残業時間も10h~20hと働きやすい環境です。

■魅力
経営層に近く、会社のやり方を覚えていただいた上で、裁量を任せてもらえる環境のため、やりがいも大きく、知識や経験を十分に発揮していただけるポジションです。

■同社の魅力
同社は関連会社12社からなる総合不動産企業です。
グループ一丸となり、資材の製造から用地の仕入れ、企画開発、施工管理、販売から販売後の建物の管理、アフターサービスに至るまで、ワンストップで対応しています。購入後のリフォーム・リノベーションのご希望や賃貸・売買のご希望にもグループの総合力を活かし、幅広くご提案が可能。住に関するあらゆるサービスを提供することができることが強みです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■下記いずれかに該当する方
・事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務のご経験
・コンサルティングファーム(戦略,総合,事業再生)の経験
・もしくは上記に準ずる業務をご経験の方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区北青山3-6-23
勤務地最寄駅:各線/表参道駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
20時完全退社を推奨。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
1,000万円~1,400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):576,800円~791,800円
固定残業手当/月:214,800円~294,600円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
791,600円~1,086,400円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・昇格査定 年2回(5月、11月)
・賞与 年2回(6月、12月)

2024年8月に社員の定着率UP、採用力UPを目的に平均で3万円のベースアップしております。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:第一子15,000円、第二子以降毎5,000円
住宅手当:自己名義の場合15,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社から3年以上で対象

<定年>
70歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率80%)

<教育制度・資格補助補足>
資格手当:宅地建物取引士30,000円/月 一級建築士30,000円/月、二級建築士15,000円/月

<その他補足>
■自社物件購入手当(月30,000円~50,000円)※購入後5年間支給
■子育て支援制度(時短勤務、出産祝い金10万円、他)
■健康診断(年1回)
■計画年休制度
計画年休制度を用いて有給休暇の取得を促進しております。
GW・夏季休暇・年末年始の大型連休では、同時に有給休暇を1~2日取得いただきます。
それにより計画年休を含め、年間120日以上の休暇を取得できる設定をしております。

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇
年次有給休暇(入社6カ月後に10日付与)
※夏季・年末年始休暇は公休や有休と合わせ、7~9連休の取得が可能です。

会社概要

事業概要

■事業内容:持株会社・グループ経営事業
不動産事業を中心に旅館運営事業、飲食事業など展開をしている、総合不動産グループ企業です。
自社ブランドの新築分譲マンション事業、富裕層向けのリノベーションマンション事業、不動産コンサルティング事業以外に、グループ企業に建材メーカー、施工管理会社、不動産管理会社を持ち、ワンストップで付加価値の高いサービスを提供できることを強みとしています。

所在地

〒107-0061
東京都港区北青山3-6-23

設立
2006年8月
従業員数
153名
上場市場名
非上場
資本金
990百万円
売上高

20,483百万円

平均年齢
36.7歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011666116

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