株式会社ユニオンゲートグループ
【外苑前】自社ECサイト&モール運営 ※バッグブランド『BRIEFING』『FARO』/転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
\26年間黒字経営・月平均残業20時間以内・土日祝休み/
■業務内容:
当社が展開するバッグをはじめとした自社ライフスタイルブランド『BRIEFING』『FARO』のEC部門における、オフィシャルECサイト・ECモール運営業務全般をご担当いただきます。
・オフィシャルECサイトの運営全般
・各種ECモール運営
・カスタマーサポート業務
・撮影、採寸、原稿(リライト中心)等の管理およびデータ入力
・売上報告、基幹システム入力
・顧客管理全般
・メルマガプッシュ通知作成および配信 など
■配属部署:
営業本部 EC営業部 国内ECグループ
・部門長1名(EC部門が所属する営業本部の副本部長)
・グループ長1名
・一般社員4名(中途3名・新卒1名)
※今回の募集部署であるBRIEFING・FAROのEC運営を担う部門は、男性1名:女性5名ですが、FelisiブランドのEC運営を担う部門は男性2名:女性2名。全社の男女比は男性58%:女性42%と、バランスの良い比率となっています。
■『BRIEFING』とは:
真の“ミリタリズム”を追求した「耐久性のある機能美」が特徴のライフスタイルブランドです。バッグを中心に、ゴルフやアウトドアラインまで幅広いアイテムを展開。シーンを問わないミニマルなデザインは、富裕層のお客様を中心に、ファッション好きや本物志向の方に支持されています。
■『FARO』とは:
必要にして十分な機能とミニマルなデザインを融合させたプロダクトを創造するライフスタイルブランド。 LIFE TANNINGをコンセプトに心地よさに拘ったユーザーに寄り添プロダクトを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ECサイト運営もしくはECモール運営の経験
・Excel経験(VLOOKUP、SUMIFを使ったことがある方)
■歓迎条件:
・カスタマーサポートや営業事務など、お客様とメールや電話でコミュニケーションを取る事務職のご経験
勤務地
本社
住所:東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山9F・10F
勤務地最寄駅:銀座線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
※リモートワーク:既存社員は週0~1回程度実施しています。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:20時間以内(本ポジションの既存社員の平均値は月17時間)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):238,832円~298,541円
固定残業手当/月:55,286円~69,107円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
294,118円~367,648円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年2回(4月、10月)
■賞与:年2回(6月、12月/昨年度2回支給)
■決算賞与:年1回(業績による。コロナ禍の2020~2023年に加え、2024年も支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(月上限3万円まで)
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
実務面の専門スキル習得に関しては現状OJT。
その他の内容については現在まさに構築中ですが、心理的安全性・ハラスメントなどコミュニケーションの基礎となる内容についてすでに実施がスタートしています。
<その他補足>
■企業型確定拠出年金
■結婚・出産祝い金
■社販制度:「商品の使い心地を体感し、自分の言葉でオススメしたい」という利用者が多数。購入義務はありません。
■誕生日プレゼント制度
■ファミリーセール
■社内イベント
■決起大会
年1回、経営理念を体現している社員、店舗などを表彰。金一封なども支給します。
■自由な服装で働けます
ブランドイメージに合っていれば、カジュアル、クラシックなど、自由な服装で働けます。
■受動喫煙対策オフィス内禁煙(オフィスビル1階に喫煙所あり)
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始/有給休暇/慶弔休暇/産休育休取得実績あり(復帰率100%)
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
■グループ企業の統括
・情報システム管理・グループ経営企画・資産及び不動産管理・運用・グループ財務・経理一元管理・デザイン監修(主要ブランド BRIEFING・FARO・Felisi)- 所在地
〒107-0061
東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山9F・10F- 設立
- 2011年3月
- 従業員数
- 245名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 35.8歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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