掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

シェアリングテクノロジー株式会社

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【第二新卒歓迎/名古屋駅直通】コンサルティング営業(加盟店向け)※フレックス/グロース上場企業

正社員
転勤なし
上場企業
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【第二新卒歓迎/名古屋駅直通】コンサルティング営業(加盟店向け)※フレックス/グロース上場企業

■担当業務:
「生活110番」など、暮らしのお困りごとに関するウェブサイトを運営している当社にて、加盟店(提携業者)の売上アップを支援するため、課題の掘り起こしや施策の企画・立案まで幅広い業務を行っていただきます。

■仕事内容:
・売上向上施策の企画立案、数値分析
・加盟店問い合わせ対応、フォロー
・既存加盟店との契約内容の調整
・加盟店新規募集、開拓
・マーケティング部門との調整(広告予算、内容の調整)
・コールセンター部門との調整(受付方法、仲介時のルール等)

■魅力:
電話やオンライン会議を用いて全国の加盟店に対して成約率向上に向けた施策、プラン変更の提案を行います。
加盟店の代表やオーナーといった経営者と話すことが多いため、経営者目線で売上向上や課題解決など戦略的に考えるスキルが身につきます。

■社風:
◎年齢や年次に関係なく、頑張りが評価されます。自ら進んで業務に取り組み会社に評価されることで、責任ある仕事と役職を得られます。
◎変化へのしなやかさを強みとする社風です。役員やマネジメント層もプレイングマネージャーなのでメンバーと同じ景色を共有でき、素早く意思決定や軌道修正をすることが可能です。

■当社の特徴:
「新たな仕組みで、安心な暮らしを、」をミッションとして、各種Web事業を展開しています:
「生活110番」…鍵の紛失や水回りトラブルなど『暮らしのお困りごと』に関する総合検索サイト(取扱ジャンル150以上)
バーティカルメディアサイト…「生活110番」で取り扱うそれぞれのジャンルに関する詳細サイト(写真、豆知識、コスト、口コミ、Q&A等)
「フランチャイズの窓口」…独立・開業を検討されている方向けにフランチャイズの比較・検索ができる情報提供を行うサイト。フランチャイザーとユーザーとのマッチングも支援。
また、24時間365日稼働するコールセンターを完備しています。電話1本でお客様のニーズにピッタリの加盟店を蓄積された膨大なデータと高精度のマッチングテクノロジーを駆使して探し、マッチングを実現しながら事業を拡大し続けてきました。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業種未経験歓迎/\第二新卒歓迎/
■必須要件:
・1年以上の社会人(正社員)経験のある方

※下記のような経験があると尚可※
・法人営業経験
・店舗、代理店のエリアマネージャー等の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋19F
勤務地最寄駅:各線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転勤の可能性はございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※フレックスタイム制です※■残業時間:月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

給与

<予定年収>
300万円~390万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):199,000円~258,400円
固定残業手当/月:31,817円~41,314円(固定残業時間22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
230,817円~299,714円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験、能力を考慮した上で決定します。
■昇給・給与査定:年1回(9月)
■賞与:年1回(9月)※業績により変動あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:最大2万円まで※規定に基づく
住宅手当:月20,000円(会社規定による)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT ・資格支援制度

<その他補足>
■髪型・髪色/服装自由
■育児休業(取得実績あり)
■資格支援制度 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

土曜、日曜
有給休暇(入社半年経過後最高10日)、春季休暇、GW休暇、秋季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇、忌引き休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
街の専門業者を中心とした約6,700の加盟店と提携し、暮らしのお困りごと(一般家庭で生じる生活トラブル関連サービス)を対象としたWEB事業を展開しています。
「生活110番」…鍵の紛失や水回りトラブルなど『暮らしのお困りごと』に関する総合検索サイト(取扱ジャンル150以上)
バーティカルメディアサイト…「生活110番」で取り扱うそれぞれのジャンルに関する詳細サイト(写真、豆知識、コスト、口コミ、Q&A等)
「フランチャイズの窓口」…独立・開業を検討されている方向けにフランチャイズの比較・検索ができる情報提供を行うサイト。フランチャイザーとユーザーとのマッチングも支援。

所在地

〒450-6319
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋19F

設立
2006年11月
従業員数
190名
上場市場名
グロース市場
資本金
184百万円
売上高

6,228百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011666605

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